Добрый день! Принято решение компенсировать сотруднику часть накопленного отпуска. В документе «Отпуск» установили флажок «Компенсация отпуска», указали количество дней. При попытке рассчитать документ выходит сообщение «Не удалось подобрать вид начисления для оплаты компенсации основного отпуска». Вид компенсации отпуска при увольнении в программе стандартный. Подскажите, пожалуйста, как быть?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Денежная компенсация отпуска
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Вид компенсации отпуска в документе "Отпуск" Добрый день, подскажите, пожалуйста, как настроить по умолчанию заполнение реквизита "Вид компенсации" в документе "Отпуск". По умолчанию в новом документе…
- Компенсация Здравствуйте! В трудовом договоре руководителя отражены гарантии в случае прекращения трудового договора на основании ст.279 ТК РФ. В этом случае…
- Настройка Вида начисления компенсации (удержания) в документе Увольнение Добрый день. Работаем в конфигурации Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция 3.1 (3.1.30.117). Ранее в документе Увольнение по умолчанию подставлялся…
- Отпуск в карточке Т-2 Добрый день. В марте 2022 был создан документ Отпуск с предоставлением компенсации (6 дн.), вид отпуска - "Ежег. доп.отпуск работнику…
Статьи по этой теме
- Тест № 60. Компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении
- Можно ли оформить компенсацию дополнительного отпуска сотруднику? Работник изъявил желание не отгуливать дни дополнительного отпуска, а получить за них компенсацию. Как провести такое начисление в ЗУП 3.1?…
- Почему при увольнении может возникать предупреждение "В программе отсутствует начисление с параметрами ..." При попытке проведения документа Увольнение возникает предупреждение "В программе отсутствует начисление с параметрами (КатегорияНачисленияИлиНеоплаченногоВремени(Компенсация отпуска)..."». В каких случаях программа может…
- Компенсация отгулов при увольнении (ЗУП 3.1.30.133 / 3.1.32.17) В версиях ЗУП 3.1.30.133 / 3.1.32.17 появилась возможность компенсировать неиспользованные отгулы при увольнении в соответствии с Федеральным законом от 30.09.2024…
Добрый день! Это компенсация основного отпуска? Приложите, пожалуйста, скриншот документ «Отпуск». а еще найдите в списке начислений начисление Компенсации этого отпуска, откройте его настройки и тоже приложите скриншот.
И напишите, какой у Вас релиз ЗУП.
Здравствуйте! Это компенсация основного отпуска (сотруднику положено 42 дня, из которых он на 28 дней идет в отпуск, а 14 дней компенсируются).
Здравствуйте! Либо это ошибка ЗУП в Вашем релизе. Напишите, пожалуйста, номер релиза Вашей базы.
Либо какая-то проблема в настройках. Визуально: начисление настроено верно, документ Отпуск введен тоже верно.
Давайте проверим, не задвоился ли вид отпуска. В настройках начисления в поле «вид отпуска» нажмите на стрелочку и «Показать все». Приложите скриншот.
Добрый день! Вид отпуск не задвоился. Но ошибку исправили путем создания нового начисления , скопировав с компенсации при увольнении, только из формулы убрали показатель «Доля неполного рабочего времени». Вот тогда все заработало…
Здравствуйте! Спасибо за информацию! Действительно, если в формулу добавить этот показатель, то не подбирается начисление. Эту проблему следует описать на v8@1c.ru.
Хорошо, спасибо! Напишем.