Добрый день! Подскажите,пожалуйста,как быть. Раньше,когда мы выплачивали зарплату, за первую половину месяца, то мы выплачивали только за дни рабочие основные в этот период. За работу в выходные и праздничные дни мы не выплачивали в аванс, а выплачивали все в зарплату. Как действовать сейчас, выплачивать выходные и праздничные дни, которые попадают в первую половину месяца? Будет это нарушение или нет, если будем выплачивать так же в заработную плату. Спасибо.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Аванс и выходные дни
Макс
RuTube
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Оплата работы в праздники и выходные после индексации Добрый день! Мы провели индексацию 01.10.2024г. При расчете ЗП за первую половину месяца программа рассчитала "оплату работы в праздничные и…
- Право выбора выплаты начисления Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, возможно ли в документе начисления "Оплата в выходные и праздники" и Оплата сверхурочных" выбирать что выплата производится…
- Начисление за первую половину месяца Добрый день.Прошу проконсультировать.При расчете аванса за первую половину июня 2023 я ввела документ "начисление аванса за первую половину"и руками добавила…
- Аванс Аванс сотруднику выплачен 25.06 за первую половину месяца с 1-15 июня, 30 июня сотрудник предоставил служебку, что выходил в выходные…
Статьи по этой теме
- Безопасный вариант выплаты аванса за январь. Регистрация двух авансов в 1С ЗУП 3 В конце декабря в нашей публикации мы рассказывали о том, что некоторым организациям рекомендуется выплатить зарплату за декабрь либо 31-го,…
- Какие выплаты работодатель должен включать в аванс Источник: Письмо Минтруда от 02.07.2024 N 14-1/ООГ-4023 Информация для: работодателей Минтруд рассказал, какие выплаты нужно учитывать работодателю при расчете суммы…
- Возможность выплаты доначисления с авансом (ЗУП 3.1.14.97) В документе Доначисление, перерасчет (Зарплата – Доначисления, перерасчеты) добавлена возможность указать выплату С авансом. Рассмотрим пример. Сотруднику в августе 2020…
- Можно ли выдать аванс за первую половину месяца больше заработанного? Источник: разъяснения Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Сотрудник имеет право получить зарплату за первую половину месяца пропорционально отработанному…
Здравствуйте!
Обратите внимание, что мы не аудиторы и не консультируем по вопросам законодательства,
а консультируем только по вопросам отражения различных операций в ЗУП. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.
Уменьшение размера зарплаты за первую половину месяца может быть расценено как дискриминация в сфере труда, ухудшение трудовых прав работников. Однако, что касается выплат стимулирующего характера и компенсаций, начисляемых по итогам работы за месяц (в частности, за сверхурочную работу, за работу в выходные и нерабочие праздничные дни), то такие суммы выплачиваются при окончательном расчете за месяц (при выплате второй части зарплаты).
Спасибо за ответ.