Компенсация проезда к месту отдыха

Дистанционщик живет на Севере, работодатель расположен на юге — оплачивать ли проезд в отпуск?

Источник: Онлайнинспекция.рф Информация для: работодателей Дистанционный сотрудник выполняет трудовую функцию по месту своего жительства в районах Крайнего Севера, а работодатель находится на юге России. Нужно ли такому сотруднику оплачивать расходы по проезду в отпуск и провозу багажа?

Компенсация проезда к месту отдыха родственникам северян – как отразить в ЗУП 3.1

Организация расположена в районе Крайнего севера. Сотруднику выплачивается компенсация проезда к месту отдыха для проживающих вместе с ними неработающих членов семьи (муж, жена, несовершеннолетние дети). Разберем, как учесть такую компенсацию в ЗУП 3.1. (далее…)