Стоимость часа

Совокупная тарифная ставка (3)
Регистрация переработок (1)
Задвоение начисления (1)
Доплата за переработки при суммированном учете рабочего времени (1)
Неполная ставка (1)
Ночные часы (1)
Оплата по часовому тарифу (1)
Значения периодических показателей расчета зарплаты (для сотрудников) (РЕГИСТР СВЕДЕНИЙ) (1)
Средний заработок (1)
Настройка начисления (1)
Сверхурочные (1)
Оплата за работу в выходные и праздничные дни (1)
Порядок пересчета оклада в стоимость часа (1)
Способ пересчета совокупной тарифной ставки (1)
Доплата за совмещение (1)

Исключение доплаты за секретность из СТС

Добрый день! При назначении начисления «Доплата за вечернее время(сверхурочно)» используем формулу с показателем «Стоимость часа». Заметили,что у сотрудников с доплатой за секретность эта доплата попадает в СТС. Изменили настройки для СТС (убрали из показателей доплату за секретность), пересчитали ФОТ — не помогло. Завели документ «Изменение плановых начислений» — там СТС встает правильно, но в начисление […]

Стоимость дня/часа

Здравствуйте! по примеру, описанному в Вашей статье «КАК НАСТРОИТЬ РАСЧЕТ СТОИМОСТИ ДНЯ/ЧАСА ИЗ РАСЧЕТНОЙ БАЗЫ ТЕКУЩЕГО МЕСЯЦА?» https://buhexpert8.ru/1s-zup/rabota-sverh-normy/rabota-v-vyhodnye-i-prazdnichnye-dni/kak-nastroit-raschet-stoimosti-dnya-chasa-iz-raschetnoj-bazy-tekushhego-mesyatsa.html , создала начисление с типом Натуральный доход для определения стоимости дня или часа, все получилось. Но у меня задача — получить данную стоимость как за текущий месяц с учетом всех производимых начислений (полностью Ваш пример), так и […]

Оплата работы в выходные дни сотруднику с совмещением

Добрый день! Сотруднику оформлено внутреннее совмещение должностей. Сотрудник привлекается к работе в выходной день по основной должности. При расчете оплаты за работу в выходные в базу для расчета, помимо должностного оклада, включается доплата за совмещение. Подскажите, пожалуйста, как исключить доплаты за совмещение из расчетной базы? Спасибо.

Суммированный учет рабочего времени

Добрый день! С 01.04.2022 меняется расчет стоимости часа для работников с суммированным учетом рабочего времени. Ранее стоимость часа определяли, указывая в графике работы, что считать нормой рабочего времени. Теперь в качестве нормы будет использоваться среднемесячное количество часов. Подскажите, пожалуйста, в настройках Расчет зарплаты вижу правила расчета тарифной ставки сотрудника и состав показателей, используемых для расчета […]

Начисление з/п за работу в праздничный день сотруднику на окладе

Добрый день! У сотрудника график работы шестидневка. По приказу он работал 6 января. Доплату ему положено оплатить в двойном размере сверх оклада.Отгул он не брал. Программа начисляет ему по норме пятидневки доплату Дневная ставка = 68970/16=4310,625, а он же работает на шестидневке и норма должна браться шестидневки и тогда дневная ставка = 68970/19=3630. ??? Как […]

Настройка базы для расчета начислений сотрудника

У работника оплата труда состоит из оклада, ежемесячной премии, доплаты за работу во вредных условиях труда, компенсации молока деньгами, доплаты за работу в ночное время, праздничных, районного коэффициента и северной надбавки. Подскажите по настройке начислений в ЗУП 3.1 (3.1.20.97). Что будет входить в базу для расчета: доплаты за работу во вредных/опасных условиях труда, доплаты за […]

Неправильный расчет ночных часов

Добрый день! При начислении заработной платы по одному из сотрудников происходит неправильный расчет ночных часов. Берется старый тариф. Так происходит только по одному сотруднику. Все остальные сотрудники, по которым идет начисление за ночные часы рассчитываются правильно.

Оплата работы в выходные и праздничные.

Добрый день, подскажите, при оплате работы в праздничный день сотруднику работающему на 0,5 ставки не полное рабочее время не учитывается, верно ли это. Получается что совокупная тарифная ставка это полный оклад без учета 0,5 ставки. Может подскажите где найти информацию по этому вопросу?

Доплата за переработки

Добрый день. Сотрудника в течение месяца переводят из одно подразделения в другой. В конце месяца назначают переработку , которая регистрируется документом «Регистрации переработок». При начислении заработной платы сотрудник получил дважды за эту переработку. Какие настройки я сделала не верно? Скрин начисления заработной платы и настройки начисления переработки прилагаю. Релиз 3.1.20.36.Может какие еще данные надо предоставить?