Совмещение должностей

Здравствуйте ! В документе «Начисление зарплаты» после расчета зарплаты создаются три записи. Первые две — по одному документу, последняя по другому. У первого документа совмещения период 24.04-11.05. Почему создается вторая запись в Начислении зарплаты (период: 12.05 — 31.05.) ? ЗУП КОРП 3.1.30.197

Здравствуйте! Как отразить в ЗУП временное исполнение обязанностей на время болезни основного сотрудника

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, предусмотрен ли в программе ввод Доплаты за совмещение профессий списком. Список состоит из 100 человек, но с разными датами совмещения, % доплаты и совмещаемыми должностями? Если такой возможности нет, то может вы подскажете какой-либо другой способ ввода доплат, кроме как создавать на каждого работника отдельный документ «Приказ на совмещение профессий» 1С […]

Добрый день. Работаем в программе Зарплата и управление персоналом КОРП, релиз 3.1.30.81. От заказчика поступил запрос: Хотят использовать документ «Совмещение должностей» для исполнения обязанностей сотрудников других филиалов (обособленных подразделений)/совмещение должностей (профессий) также других филиалов. От предложения оформлять в данной ситуации внешнее совместительство (т.е. новый сотрудник с отдельным табельным номером) отказались. В программе на данный момент […]

Часто на время (например отпуска) создаем документ СОВМЕЩЕНИЕ ДОЛЖНОСТЕЙ. В отчете «СостояниеШтатногоРасписания», появляется занятой еще одна ставка. По окончании срока действия документа эта занятая ставка не пропадает. В результате в конце года набегает много переполненных ставок (красным со знаком минус). Как это исправить ?

Сотрудник принят в организацию как внешний совместитель на 0,25 ставки. График работы 5 дневка 0,25 ставки (по 2 часа в день). Необходимо назначить совмещение по другой должности в размере 0,25 ставки. Оклад по целой ставке 19250, размер доплаты за совмещение должен быть 4812,50 в месяц. Но программа сумму доплаты делит еще раз на 4 (0,25) […]