Районные коэффициенты в ЗУП

Добрый день! У нас в компании есть дистанционные работники с регионов, где есть районные коэффициенты. И наше руководство приняло решение, что мы должны таким сотрудникам начислять РК. Я в ЗУПе настроила, что компания начисляет надбавки по РК и сотрудникам с регионов поставила соответствующие коэффициенты через Кадровый перевод (т.к. у коэффициенты у регионов разные). Начисление РК […]

Настройка ЗУП

Есть сотрудник, проживает и трудиться из района, относящийся к районам Крайнего Севера. По законодательству у женщин сокращенные часы – 36 часов в неделю вместо 40 часов. Как настроить ЗУП, чтобы в табеле считалось из расчета 36 часов на полную ставку и зарплата не считалась пропорционально отработанному времени. На данной должности, так же работает сотрудник из […]

СЗВ-СТАЖ территориальные условия

Добрый день! Подскажите пож-та что можно в программе посмотреть на предмет почему не заполняется ячейка территориальные условия в СЗВ-СТАЖ для командировки. Командировка начисляется документом «Начисление заработной платы и взносов». Подразделение сотрудника не менялось, настройки самого подразделения тоже не менялись с начала ведения учета в программе, учет по территориям не ведется. В подразделении сотрудника территориальные условия […]

Как оформить в 1С ЗУП прием сотрудника на работу дистанционно живет в Сургуте работать будет удаленно организация находится в москве. Как правильно оформить в ЗУП прием на работу с использованием районного коэффициента и северной надбавки)

планируем заключить дистанционный трудовой договор с кандидатом из Сургута.(сама организация находится в Москве) Как быть с северной надбавкой и коэффициентом? (как это оформить в 1С ЗУП) Они начисляются на оклад?

Районный коэффициент при дистанционной работе

Добрый день! Ситуация следующая — предприятие работает в СПб, но есть дистанционные работники в регионах с районным коэффициентом. Каким образом назначить сотруднику РК. Территории и обособленные подразделения использовать не хотим.

Нужно ли платить Северные

Здравствуйте. Напишите пожалуйста, нужно ли платить Северные работнику у которого разъездной характер работы (должность- оператор беспилотного воздушного судна), направляется в служебное задание на проведение работ по проекту из СПб на Север(Омск, Томск). Если не нужно, то на основании каких ЛНА?