ФОТ

В результате кадрового перевода: 1) Сотрудник переведен с Оплаты по окладу по дням на Оплату по окладу для суммирщиков ( скрин с формулой начисления приложен) 2)График работы в кадровом переводе – обычная пятидневка, но каждый месяц на сотрудников оформляется документ «Индивидуальный график» Почему в результате кадрового перевода ФОТ при том же окладе, что и был […]

добрый день, создали док назначение планового начисления, за период 3 месяца с 01.01 по 31.03, на 100+ сотрудников но в карточке сотрудника — начисление и удержание этого документа нет, соответственно фот ниже чем ожидаем, ранее начислением пользовались и проблем не было, настройки начисления не изменяли и в фот оно входит, подскажите в чем может быть […]

Сотрудник принят внешним совместителем: Оклад по часам-25000, Надбавка -17500 РК-1.4, СН- 80% Надбавка Считается у совместителя полностью, Оклад-половина ФОТ считает верно :12500+17500+12000(РК)+24000(СН), а Совокупная тарифная ставка считается-60000, не могу понять почему 60, а не 66 как и ФОТ . СПС.

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, почему пр расчете стоимости часа берется норма графика сотрудника, а не производственного календаря, если порядок пересчета установлена по норме календаря? И у сотрудника по отчету, который на сайте скачала, тоже он по норме. А в итоге расчет следующий: январь 2025 У сотрудника есть 1. Оплата по часовому тарифу 249,1 2. Персональная […]

Добрый день! В последнее время как-то странно стал считаться ФОТ у принятых сотрудников. К примеру, у сотрудника с окладом 400 000 ФОТ 50127,13. Подскажите, пожалуйста, почему так получается или дайте ссылку , где почитать об этом. С уважением, Светлана

Добрый день, столкнулась с тем, что в Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.31.32) не корректно отражается Плановый ФОТ по некоторым сотрудникам. Увидела эту проблему в Анализ ФОТ по сотрудникам и в Штатные сотрудники. При этом оклад отражается корректно. И все расчеты корректные.