ДМС

Страховые взносы (4)
РСВ (2)
Перерасчет страховых взносов (ДОКУМЕНТ) (2)
Уволенный сотрудник (1)
Доход в натуральной форме (1)
Удержание (1)
Настройка начисления (1)
Превышение предельной базы взносов (1)
ЗУП КОРП (1)

ДМС начисление страховых взносов при прикреплении/откреплении сотрудников, уплата в рассрочку

Добрый день! ООО на ОСНО, не имеет права на упрощенный бух. учет. Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0 (3.0.147.25) 03.10.2023 Заключили Договор ДМС сроком действия на 1год. в рассрочку 4-мя равными платежами: 1 — платим при заключении договора; 2-до 23.12.2023; 3-до 23.03.2024; 4-до 23.06.2024. 20.12.2023 г. страховая компания (СК) прикрепляет сотрудника, срок действия его договора с 20.12.2023 по 02.10.2024 (срок окончания общего договора со СК), стоимость договора 14 083,20р. Прикрепление фиксируется доп. соглашением, которое оформлено 20.01.2024г. Также прикладывает подробную расшифровку к доп. соглашению с расчетами, датой прикрепления — 20.12.23, стоимостью дня — 48,90 и тд. 25.01.24г. ООО оплачивает СК страховую премию за этого сотрудника 5 134,70, остальную сумму разбивает на 2 следующих взноса: 4 474,25 + к 3 взносу, 4 474,25 + к 4 взносу. Подскажите, пожалуйста, нужно ли начислять страховые взносы на данного сотрудника? Как правильно рассчитать, если премия оплачивается частями? При расчете нужно отталкиваться от дат указанных в договоре или от даты оплаты при начислении страховых взносов?

Начисление страховых взносов по ДМС на новых сотрудников

Добрый день. У нас 1С ЗУП 3.1 (3.1.25.37). У нас заключен общий договор по ДМС сроком на 1 год, но в течение года прикрепляем новым сотрудников и соот-но срок договора получается менее 1 года у этих сотрудников. В связи с этим мы должны уплачивать страховые взносы на эти суммы страховых премий. Как начислять эти суммы в ЗУП сразу на всю сумму страховой премии или распределять пропорционально до окончания действия договора?

ДМС

Добрый день. С сотрудником заключен договор ДМС до ноября 2023г. В июне он увольняется и оставляет ДМС себе. Подскажите пожалуйста нужно ли начислять страховые взносы, если он и дальше будет пользоваться страховкой. И нужно ли удерживать с него оставшуюся сумму, которую уплатила организация страховой компании. Спасибо.

Перерасчет взносов при отказе от ДМС

Здравствуйте. Организация заключила с 26.06.2022 ДМС на сотрудников на 1 год. 13.09.2022 сотрудник отказался от ДМС. 13.09.2022 за июнь-август сделала перерасчет взносов, подам корректировки отчетов по взносам за полугодие. Регистрирую изменения документом Перерасчет страховых взносов. Дата на все перерасчеты 13.09.2022. В августе у сотрудника на часть суммы превышение базы для начисления по ОПС. Если бы начисления прошли прошлыми месяцами, то в июне-июле взносы должны начислить в полном объеме (июнь-20,38р., июль-157,94р.), а сейчас получается, что при начислении ЗП за сентябрь начисление взносов за сентябрь — 0, август — минус 178,32р.) Какой месяц регистрации должен быть в документе? Месяц получения дохода? Например, при перерасчете за август должны быть месяц регистрации, месяц получения дохода — август? При проверке расчета взносов за август: начислено -193 632,45р., превышение предельной базы- 153 335,18р., база для начисления взносов на ОПС-40 297,27р., начислено взносов не превышающих предельную величину-2 417,84р. (в момент начисления ЗП за август — 2 596,16р., которая потом сторнируется при начислении ЗП в сентябре). Надо перечислять взносы за июнь-август, если в сентябре будет сторно на эти суммы?

Доначисление страховых взносов по ДМС за уволенного работника и справка 182н

Добрый день! 20.08.2022г. у нашей организации заключен договор Со страховой компанией на 1 год (ДМС). 30.09.2022 увольняем 2-х сотрудников. Согласно письму Минфина (от 27 июля 2022 г. N 03-03-06/1/72400) в отношении таких работников организация обязана доначислить страховые взносы на сумму платежей (взносов) в рамках договора страхования. В ЗУП 8.3 документом «Перерасчет страховых взносов» производим доначисление взносов. В базе для начисления страховых взносов эта сумма учитывается, а при формировании справки 182н эта сумма не попадает в п.3 данной справки.

Страховые взносы на ДМС принятого и уволенного сотрудника

Добрый день! Подскажите пожалуйста необходимо ли начислять страховые взносы ДМС на принятых и уволенных сотрудников, т.к. у них срок страхования получается менее года? (Письмо Департамента налоговой политики Минфина России от 27 июля 2022 г. N 03-03-06/1/72400) Срок договора ДМС год. При увольнении нам производят возврат неиспользованной страховой премии. И как это все отразить в 1С ЗУП?

ДМС сотрудника и ребенка

Организация заключила ДМС на 365 дней, включив в этот договор всех сотрудников и их детей (по желанию). Один из сотрудников уволился досрочно. Организацией не предусмотрено право на ДМС после увольнения, поэтому Страховая компания вернула остаток страховой суммы по уволенному сотруднику и его ребенку на расчетный счет организации. Мы не удерживали НДФЛ и страховые взносы со страховки сотрудника и его ребенка, т.к. общий ДМС заключен на год и после увольнения одного сотрудника продолжает действовать. Если сотрудник уволился до окончания ДМС должны мы начислить на использованную сумму ДМС страховые взносы и, если ДА, то как это сделать в программе ЗУП 3.1 (3.1.23.20). С уважением,

Доначисление страховых взносов по ДМС за уволенного работника

Добрый день! Со страховой компанией заключен договор на 1 год (ДМС). Уволенный работник исключен из списка застрахованных лиц. Согласно письму Минфина (от 27 июля 2022 г. N 03-03-06/1/72400) в отношении такого работника организация обязана доначислить страховые взносы на сумму платежей (взносов) в рамках договора страхования. 1 вопрос. Как отразить в ЗУП 8.3 доначисление страховых взносов.? 2 вопрос. Какие проводки будут использоваться для отражения взносов в 1С Предприятие? Спасибо заранее.