Нужно ли подавать корректировку ЕФС-1 подр.1.1, если условия о приеме различаются в приказе и в 1С

Вопрос задал Татьяна В. (Заречный, Пензенская область)

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

1С:Предприятие 8.3 (8.3.25.1470).
Бухгалтерия предприятия, редакция 3.0 (3.0.163.26).

Здравствуйте!
Такая ситуация: приняли сотрудницу на работу, сформировала ЕФС-1, отправила в СФР. И только потом увидела в распечатанном приказе (из 1С), что в условиях приема стоит «Работа по совместительству, сокращенная рабочая неделя». А сотрудник принят по основному месту на полный рабочий день. Как так получилось — непонятно (сама не выбирала такое значение). И как теперь узнать, что ушло в СФР? При открытии файла нет никакой информации, в форме тоже не видно. Нужно или нет подавать корректировку? Скрины прилагаю.

Метки вопроса: —

Все комментарии (3)

  1. Рада была помочь! Обращайтесь, пожалуйста.

Комментарии закрыты.