Предоставление дополнительных выходных дней для ухода за детьми-инвалидами однократно, но начало в одном месяце, а окончание в следущем.

Индивидуальную консультацию запросил Иван К. (Сокол, Вологодская область)

Ответственный за ответ: Вознюк Марина (★9.87/10)

Можно ли предоставить дополнительные выходные дни для ухода за детьми-инвалидами однократно в пределах общего количества неиспользованных дополнительных оплачиваемых выходных дней, если этот период начинается в одном месяце, а заканчивается в другом? СФР не принимает заявление на возмещение.

Метки вопроса: —

Все комментарии (4)

  1. Здравствуйте!

    Уточните пожалуйста, есть обратная связь от СФР? По какой причине СФР не принимает заявление?

  2. Требований по поводу того, что все дополнительные выходные дни для ухода за детьми-инвалидами должны приходиться на один месяц при использовании один раз в году накопленных дней нет.

  3. Не принимают заявление о возмещении,говорят что нужно разбить на месяцы — но выплата то была одна

  4. Действительно, официальных разъяснений на этот счет нет, но на практике СФР требует в таком случае указывать не только два месяца, но и свой средний для каждого месяца. Подробно эта проблема, описывается в статье:

    Как в ЗУП 3.1 считать средний заработок для оплаты накопленных выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом на стыке месяцев?

    Проверила в демо-базе ЗУП. Сейчас, если дни ухода приходятся на два месяца, то автоматически в заявление на возмещение тоже заполняется два месяца:

Комментарии закрыты.