Добрый день! Из ОСФР получили Требование о предоставлении сведений и документов по проверке больничного листа сотрудника. В требовании не указано какие мероприятия проводятся в отношении компании, в рамках какой проверки (камеральной, выездной), не отражены выявленные ошибки. Является ли требование законным? Обязана ли компания предоставлять документы по данному требованию?




Бухгалтерский адвент-календарь!
Открывайте подарки от Бухэксперт, заряжайтесь праздничным настроением и делитесь им с коллегами!
Здравствуйте.
Обратите, пожалуйста, внимание, что по регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.
Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. А у Вас вопрос больше юридического характера.
Я не нашла формы требования, которую СФР должен предъявлять страхователю. Нет и перечня обязательных реквизитов, которые должны быть в нем указаны. Везде это просто требование.
В ст. 26.18 федерального закона 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», которым регулируются проверки, просто указано, что должностное лицо фонда может истребовать у проверяемой организации необходимые документы.
Если в СФР обратился сотрудник с жалобой на неверный расчет пособия, тогда, согласно ст. 4.7 федерального закона от 29.12.2006 №255-ФЗ, территориальный орган фонда проводит внеплановую проверку. Причем ограничений для количества и частоты таких проверок нет.
На мой взгляд, следует считать это требование законным и документы предоставить. Можно связаться с представителем фонда, чтобы понимать, зачем это нужно и что происходит.
Игнорировать это требование точно не стоит.
Отказ проверяемого лица от представления запрашиваемых при проведении проверки документов или непредставление их в установленные сроки признается правонарушением и влечет ответственность, предусмотренную статьей 19 Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от 24.07.1998 N 125-ФЗ.