Как рассчитать бригадный наряд по плановому ФОТ сотрудников бригады

Вопрос задал Татьяна Р. (Новосибирск)

Ответственный за ответ: Вознюк Марина (★9.86/10)

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как настроить начисление по бригадному заработку. Бригада состоит из сотрудников одного подразделения. В подразделении может быть вакантная ставка. Нужно месячный ФОТ распределить по сотрудникам согласно отработанному времени, тарифной ставке, КТУ. Работники работают на пятидневке.

Метки вопроса: —

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте!

    Посмотрите пожалуйста, Ваш вопрос на примере разбирался на семинаре (см. 55 мин. Реализация различных систем оплаты труда и мотивации, Пример 3)

    ЗУП 3.1: реализация различных систем оплаты труда + KPI

    Если у Вас останутся вопросы, пишите, разберем интересующие моменты подробнее.

  2. Здравствуйте! Спасибо за ссылку на семинар. Вроде все понятно. Получается сумму бригадного заработка к распределению нужно всегда считать вручную и затем вводить в данные для расчета зарплаты. А можно как-то автоматизировать расчет планового бригадного ФОТ, что бы он автоматом подставлялся в документ? Если одному из сотрудников в середине месяца изменили разряд и , соответственно, тарифную ставку (оклад)? И на какую дату определяется размер тарифной ставки(оклада)?

  3. Здравствуйте!

    Для бригадного наряда задается сумма заработка для распределения с учетом расценки и объема выполненных работ (которая потом автоматически распределяется с учетом КТУ и др.).
    Если изменилась тарифная ставка у сотрудника в середине месяца, то можно создать два документа Бригадный наряд:
    — за период до изменения.
    — за период после изменения.

    Если создать бригадный наряд в целом за весь месяц, то автоматически сформируется только одна строка по сотруднику с размером тарифной ставки после изменения.
    Поэтому при изменении тарифной ставки можно создать два документа бригадный наряд.

Комментарии закрыты.