Источник: поручение Президента РФ
Информация для: работодателей
Работникам-северянам положена надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях — от 50% до 100% в зависимости от местности. Президент РФ дал поручение изменить порядок ее выплаты.
| Как происходит сейчас | Как будет |
|
Размер надбавки зависит в том числе от стажа работы на севере. В общем случае работник может получить максимальную надбавку через 5 лет. Молодым людям до 30 лет, прожившим на севере как минимум год, выплачивают надбавку в максимальном размере через 2,5 года работы |
Надбавки в полном размере будут платить с первого дня работы независимо от «северного» стажа (п. 1 «д» Перечня поручений) |
Поручение должно быть выполнено до 1 марта 2024 года.
В ЗУП 3.1 для начисления северной надбавки предусмотрен типовой вид расчета Северная надбавка. Чтобы она появилась в списке начислений, в карточке Организации (Настройка – Организации или Реквизиты организации) на вкладке Основные сведения должны быть включены флажки:
- В организации начисляется надбавка по районному коэффициенту
- В организации или ее подразделениях начисляется северная надбавка.
Сейчас, чтобы указать максимальный процент надбавки независимо от стажа, в кадровом документе о приеме или переводе сотрудника нужно включить переключатель Процент надбавки уже не меняется — Северная надбавка в 1C 8.3 ЗУП 3.1
Возможно, функционал программы поменяется после выхода изменений в законодательстве. Тогда мы расскажем об этом в отдельной статье.
Помогла статья?
Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Задать вопрос нашим специалистам можно в Личном кабинете