Добрый день, при переводе сотрудника в течении марта 2023 из бригады (5 дней) в бригаду (26 дней), премия полностью относиться к подразделению, в котором сотрудник работал на начало месяца (и соответственно при отражении в БУ затраты уходят только на это подразделение). Т.е. при автоматическом заполнении документа \»Премия\» формируется одна строка.
При ручной разбивке строк на две, с корректировкой периодов, расчет происходит корректно.
Как добиться того, чтобы при заполнении документа \»Премия\» программа видела перевод и сама формировала две строки с нужным подразделением и периодом работы, в соответствии с кадровым переводом?
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Здравсвуйте!
Приложите, пожалуйста, скриншот настройки начисления Премии(Настройки — Начисления), чтобы была видна формула. расчета.
Чтобы подготовить ответ, хотела бы смоделировать ситуацию 🙂
Настройки прилагаю
РасчетнаяБаза — сдельный наряд
Спасибо!
Добиться того, чтобы программа при таких исходных данных делила сама на две строчки не получится.
Мы может только повлиять на расчет указав период расчета с 1 марта по 9 марта и создав второй документ с 10 по 31 марта.Тогда будет формально две строчки, но такое решение требует ввода двух документов.
С другой стороны, если процент премии один и тот же за каждый период расчета, то результат будет одинаков. А если проценты разные, то тогда — да. Или разделяем периоды вручную или делаем два документа.