Здравствуйте. По результатам новой спецоценке сотруднику нужно предоставлять дополнительный отпуск (ранее не предоставлялся), Как нам нужно внести изменения, чтобы отражался доп.отпуск.
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Отпуск спецоценка
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- График отпусков Нужно ли включать в график отпусков работников, находящихся в декретном отпуске? Если да, то нужно ли делать уведомление о предстоящем…
- Реестр отпусков Здравствуйте. Мне нужен отчет по отпускам с количеством дней больше или равно 50, В отчет должны входить все отпуска, включая…
- Перенесенный отпуск граничит с другим оплачиваемым отпуском Добрый день, в ситуации, когда отпуск по графику отпусков был перенесен и теперь граничит с другим оплачиваемым отпусков - как…
- Срочно! порядок начисления ЗП при отпуске Добрый день! Отпуск с 04 сентября. Рассчитать нужно сегодня. И ЗП за август сегодня нужно рассчитать, чтобы вошла в расчет…
Статьи по этой теме
- Новый вид ежегодного отпуска - как включить в расчет резерва? В середине года появился новый вид ежегодного отпуска. Хотим, чтобы по этому виду отпуска накапливался резерв и отпускные списывались за…
- Отпуск по уходу за ребенком без назначения пособия в ЗУП 3.1 Родитель может пойти в отпуск по уходу за ребенком после того, как другой родитель оформил такой отпуск, а потом вышел…
- Как кадровику полностью отменить отпуск в ЗУП 3.1? По сотруднику нужно полностью отменить введенный ранее отпуск. Но пользователю с правами Кадровика в документе Отпуск недоступна ссылка Сторнировать .…
- Как оплатить дни карантина, пересекающиеся с отпуском? Сотрудник предоставил больничный лист по карантину. Несколько дней больничного пересекаются с отпуском. Нужно ли продлевать отпуск на дни больничного по…
Добрый день!
Посмотрите, пожалуйста, материал по ссылке ниже:
Дополнительный отпуск за работу во вредных условиях труда
В целом, если необходимо ввести такой отпуск работающему сотруднику, то можно воспользоваться документом Кадровый перевод: