Добрый день! Как провести в ЗУП списанную задолженность уволенного сотрудника, по которой суд принял решение в пользу сотрудника?
Все комментарии (7)
Комментарии закрыты.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Уточните пожалуйста я правильно понимаю, что за сотрудником числилась какая-то задолженность? Ему что-то переплатили или было рассчитано какое-то удержание, которое не смогли удержать?
Из-за технической ошибки в программе неверно был рассчитан средний заработок при расчете компенсации неиспользованного отпуска при увольнении. Сотрудник отказался возвращать ошибочно перечисленную компенсацию и суд встал на сторону сотрудника.
Здравствуйте! Как вариант отражения операции, можно создать начисление ничем не облагаемое:
И ввести документ «Разовое начисление», в котором указать проводку и суммы со знаком +/- в зависимости от задолженности:
А можно коррекцией регистров накопления?
Да, можно. Для этого необходимо зайти в раздел Администрирование и создать документ «Перенос данных». Далее нужно будет в добавить в него регистры накопления: Зарплата к выплате, Взаиморасчеты с сотрудниками и Бухгалтерские взаиморасчеты с сотрудниками. Далее в каждый из регистров внести запись по сотруднику на сумму задолженности.
Спасибо! Корректировка регистров помогла.
Пожалуйста! Рада была помочь!