Настройка стаж работы на предприятии

Вопрос задал Роман Ж.

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, как настроить для кадрового отчета поле «Стаж работы на предприятии», чтобы данный стаж формировался в виде: лет, мес, дней.
Заранее спасибо!

Метки вопроса: —

Все комментарии (7)

  1. Мы у себя в организации имели такое же желание и при помощи IT-шников реализовали этот механизм.
    Вам необходимо выбрать чей стаж вы хотите «собирать», а именно физического лица или сотрудника.
    В случае сотрудника, стаж считаться будет от ПОСЛЕНЕЙ даты трудоустройства (приема), а по физику (мы так настроили) стаж считается с ПЕРВОЙ даты трудоустройства исключая временные промежутки когда физмк не состоял в трудовых отношениях с организацией.

  3. Добрый день, Роман! Поясните, пожалуйста, более конкретно: как бы Вы хотели видеть вывод стажа и в каком отчете?
    Учет по виду «Стаж работы на предприятии» ведется в подсистеме учета личных данных? Или Вы просто хотели бы получить в отчете срок работы на предприятии (от даты приема по дату отчета).

  4. Добрый день!
    Учет по виду «Стаж работы на предприятии» не ведется. Нужно формировать стаж по сотруднику с даты приема в организацию (с последней даты приема).

  5. В отчете, например, штатные сотрудники. Вывод стажа в таком формате: 5 лет 4 мес. 14 дн. от даты приема. Если подскажете как, будем Вам очень признательны!

  6. Здравствуйте! Попыталась решить эту задачу при помощи пользовательских полей, но с определением количества дней возникают трудности: сложный алгоритм нужен, не хватает функциональности. Тем не менее мне кажется, что решение есть, я его просто пока не нашла. Нужно будет еще некоторое время! По итогу я Вам напишу.

  7. Здравствуйте, Юлия. Хорошо, спасибо.

Комментарии закрыты.