Выплаты разъездным работникам и вахтовикам будут нормировать для НДФЛ и взносов

Последнее изменение: 04.06.2023

Источник: законопроект N 343435-8

Информация для: работодателей

В Госдуму поступил законопроект о внесении поправок в п. 1 ст. 217 НК РФ, п. 2 ст. 422 НК РФ. Авторы законопроекта предлагают установить необлагаемый НДФЛ и взносами лимит суточных, выплачиваемых сотрудникам с разъездным характером работы. Размер необлагаемой суммы — 700 руб. Такой же лимит хотят установить для надбавок за вахтовый метод работы сотрудникам, работающим вахтовым методом.

Напомним, что сейчас обе выплаты не облагаются ни НДФЛ, ни страховыми взносами, при условии, что размер суточных разъездным работникам или надбавок вахтовикам оговорен в трудовом или коллективном договоре, соглашениях, локальных нормативных актах.

Если законопроект примут, то на выплаты работникам, превышающие 700 руб., придется начислять НДФЛ и взносы.

Настройка необлагаемой надбавки за вахтовый метод разобрана в статье Настройка надбавки за вахтовый метод. По аналогии можно настроить и необлагаемую компенсацию за разъездной характер работ.

Если законопроект с изменениями примут:

  • Начисление, настроенное ранее, нужно будет использовать дальше только для учета необлагаемой части надбавки (компенсации)
  • для сверхнормативной надбавки или компенсации потребуется настроить дополнительное начисление, облагаемое НДФЛ и взносами.

Подписывайтесь на наши YouTube и Telegram чтобы не пропустить
важные изменения 1С и законодательства

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 8 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Оцените публикацию
1 Звезда2 Звезды3 Звезды4 Звезды5 Звезд

(2 оценок, среднее: 5,00 из 5)


Загрузка...
Публикацию можно обсудить в комментариях ниже.
Обратите внимание!
В комментариях наши эксперты не отвечают на вопросы по программам 1С и законодательству.
Задать вопрос нашим специалистам можно в Личном кабинете

Добавить комментарий