Добрый день. Подскажите, пожалуйста, с чем может быть связано не полное отображение сведений регистра «Застрахованные лица СЭДО» у некоторых пользователей? Отображается 15 строк из порядка 200…И как это можно исправить?
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Хотела бы уточнить, что права у пользователей полные. И сведения, которые не отображаются, не находятся в списке скрытых…
Добрый день! Возможно в программе установлено ограничение доступа на уровне записей, поэтому пользователь видит только доступные подразделения — Новая подсистема ограничения доступа на уровне записей (ЗУП 3.1.8)
Доброе утро! Спасибо) Нет, ограничения на всех уровнях не установлены. Я разобралась: при открытии у пользователя поле Подразделение было не заполнено, но сотрудники в списке были из одного подразделения. Выбрала другое произвольное подразделение, затем очистила поле — список стал полным. Не понятно только, как так произошло.
Как вариант, если похожая ситуация возникнет вновь, можно зайти в списке справа в меню Ещё — Установить стандартные настройки. В этом случае сбросятся лишние отборы.
Спасибо.