Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, для чего применяется совокупная тарифная ставка? Как правильно ее настраивать? В 1 с она автоматически рассчитывается при оплате праздничных дней. Верно ли это?
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
С 03.05.2024 — новый порядок заполнения ЕНП-уведомлений
Истребование документов и информации налоговыми органами: все, что вам следует знать
Сведения о трудовой деятельности (ЕФС-1 подр.1.1) в 1С:ЗУП 3.1
Механизм начисления и уплаты ЕНП с 2024 года в 1С
Бухгалтерский календарь на май 2024 — обои для рабочего стола
Сведения о трудовой деятельности (ЕФС-1 подр.1.1) в 1С:Бухгалтерии 3.0
Нюансы заполнения больничного и ответа на запрос СФР
Утвержден порядок направления в СФР сведений и документов для назначения пособий
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Прикладываю публикации:
— Совокупная тарифная ставка .
— Расчет стоимости дня (часа) в ЗУП 3.1 .
В 1С совокупная тарифная ставка рассчитывает всегда. Используется в начисление Оплата праздничных дней или некоторых других показателей. Верно ли использовать такую формулу — здесь надо проверить, правильно ли она рассчитывается и такой ли способ описан в положении об оплате труда. В некоторых организациях исправляют в ЗУП формула начисления оплаты праздничных дней исходя из оклада: Оклад / норма дней в текущем месяце * количество отработанных дней в праздники*2. И такой вариант расчета может быть.
Если хотите проверить какой у Вас расчет, то приложите скриншоты:
— графика работы сотрудника
— показатели, определяющие состав совокупной тарифной ставки.
— начисление зарплаты по текущему начислению
Мила, у нас она начисляется. Расчет зарплаты проводится по ЧТС (часовой тарифной ставке). Не знаем когда ее нужно применять по законодательству.
Если у сотрудника расчет зарплаты по ЧТС, тогда оплата работы в выходной день будет ЧТС *время работы в выходной *2.Возможно у Вас ЛПА что-то указано другое.Если сейчас в программе все начисляется верно, то не надо ничего менять. Чтобы проверить начисление, приложите скриншоты, пожалуйста.
Не закрывайте. Подготовим скриншоты. Спасибо.
Хорошо, вопрос не буду закрывать. У Вас есть 14 дней на подготовку скриншотов. Если это будет недостаточно, напишите 🙂