Выплата зарплаты

Вопрос задал Ольга П. (Нижний Новгород, Нижегородская область)

Ответственный за ответ: Клишева Мила (★9.84/10)

Здравствуйте ! При выплате з/п сотруднику за июнь появляется «в т.ч. за июль 2023». Почему это могло вылезти спустя почти год ? Нужно ли это убирать ,
Если да — то как ? Делала тех ведомость за июль 2023 — на руки дает сумму 155 , хотя в р/л долга нет

Все комментарии (19)

  1. Здравствуйте!
    К сожалению, на вопрос: почему в том числе вылезло спустя год, точного ответа не смогу дать. Возможно такая ситуация проявилась из-за перепроведения каких-то документом, возможно поменялось поведение программы после установки обновления. Нам сейчас важно ситуацию исправить.
    Предлагаю ведомость на выплату от 4 июля пока отменить и будем искать причину «хвостика». Сформируйте, пожалуйста, отчет Анализ зарплаты в целом за период (Зарплата- Отчеты по зарплате), указав период в даты работы в программы по июль 2024 года. Нам важно посмотреть колонки Зачтено излишне удержанного НДФЛ и НДФЛ к зачету в счет будущих платежей
    Из-за не равенство этих колонок может быть проблема при выплате.

  2. Здравствуйте Мила еще раз !!! Очень рады Вам. По анализу ничего не увидела (ни излишне начисленного НДФЛ, ни к зачету) . Обратила внимание , что в отчете по задолженности (скрин выше) разные подразделения. Посмотрела — Шевчук работала по совм-ву , и именно в марте появляется пересортица .

  3. Приложение

    И я рада Вас приветствовать!
    Предлагаю сформировать отчет Анализ зарплаты по сотрудникам в целом за период с отбором по ФИО, с дата приема сотрудника в организацию первый раз, то есть 01.01.2009 года по июль 2024.
    Хочу убедиться, что корректировка выплаты одна — только в документе начисления за март 2023.
    Если это так, то введем документ Начисление зарплаты и взносов за март 2023 год, указав на вкладке Корректировка выплаты. Выбираем нашего сотрудника и вручную ставим сумму со знаком минус. Другие вкладки не трогаем, в комментарии можно указать — Корректировка выплаты -технический документ.
    Прикладываю скриншот для примера.
    После проведения данного документа сформируем вновь отчет Анализ зарплаты по сотрудникам в целом за период. Если колонки будут равны Зачтено излишне удержанного НДФЛ и НДФЛ к зачету в счет будущих платежей, то можем перезаполнять ведомость от 4 июля.

  4. Пока не будем вводить технический документ Начисление зарплаты и взносов. Предлагаю снять пометку с уволенного сотрудника в карточке: Не отображать в списках. Все операции по сотруднику завершены.
    Сформировать техническую ведомость на выплату за декабрь 2023 года. Будет ли сумма на руки равно 0 или нет?

  5. Приложение

    Прошу в карточке Уволенного сотрудника Добавить представление, например (ув.)
    Затем сформировать Ведомость на выплату в кассу. Именно в кассу, чтобы проверить если ли пересортица по видам исполнительного производства. По кнопке Подбор выбираем нашего сотрудника — какие строки будут в расшифровке суммы на руки?

  6. Такое подозрение, что в документе Начисление зарплаты и взносов 058 от 01.03 марта даем нам проводку не по тому подразделению. Правильно ли я понимаю, что 058 документ технический, в нем нет других записей? В таком случае, предлагаю в шапке документа указать подразделение — Физиотерапевтической. Возможно потребует вновь заполнить вкладку Корректировка выплаты. После этого попробуем переформировать техническую ведомость.

  7. Да ,058 док технический , в нем ничего кроме корр. выплаты на 155 нет. Поставила подразделение Физиотерапевтическое — программа ничего не попросила . Провела , попробовала создать новую тех ведомость — сотрудник в новой ведомости не появился . Посмотрела еще раз отчет «Задолженность в разрезе …» 796- сумма по госпиталю , -951 — по Физиотерапевтическому

  8. Сотрудник не проявился, это хорошо. Если создать выплату на 4 июля — правильно ли теперь будет формироваться? Будет ли уволенные сотрудник проявляться в расшифровке.
    Да в отчете по задолженности не красиво, будем искать -где еще это проявится.

  9. Физиотерапевт.подразделение-то я проставила в доке 058 , а в движениях этого дока все равно стоит «Госпиталь» . Выплата формируется неверно . Может я что-то не так делаю ?

  10. Нет, вы все делаете верно.
    У нас есть вариант — сделать Перенос данных, но я не рекомендую использовать данный способ без крайней необходимости
    Если позволите — попробуем обойтись без него. Но если у Вас поджимают строки или нет желания — напишите, обязательно об этом.
    Предлагаю попробовать перенести технический документ в июль 2023 год. Может быть тогда будет выбран не уволенный сотрудник и неверное подразделение не будет подтягиваться.

Добавить комментарий