Добрый день!
Вопрос: Как произвести начисление выходного пособия в фиксированной сумме в 1С ЗУП Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.10.78)
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
СМОТРИТЕ:
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Дорый день! У нас есть вот такой кейс: Расчет облагаемой и не облагаемой суммы компенсации при увольнении по соглашению сторон.
В Вашем случае сумма выходного пособия будет выше трёхкратного среднего месячного заработка сотрудника? Если нет, то Вам не нужно будет создавать 2 начисления, а оставить тлько необлагаемое и в формуле прописать просто показатель СуммаКомпенсацииПриУвольненииПоСоглашениюСторон.
меня интересует необлагаемые начисления. Юлия, напишите, пожалуйста, подробнее где прописать этот показатель.
Здравствуйте! Создать показатель можно из меню «Настройка» — «Показатели расчета зарплаты» по кнопке «Создать». Настройки у показателя будут как у показателя «СуммаКомпенсацииПриУвольненииПоСоглашениюСторон» в кейсе по ссылке.