Выделение долей РКСН в месяце трудоустройства

Индивидуальную консультацию запросил Татьяна К.

Ответственный за ответ: Бекетова Оксана (★10.00/10)

Добрый день.

ЗУП КОРП 3.1.34.253

Правильно ли я понимаю, что если сотрудник принят и в этом же месяце направлен на военные сборы, и при расчете начисления Отсутствия по СДЗ выделение долей РКСН не производится, т.к расчет выполняется по ФОТ?

Метки вопроса: Доли РК и СН
Все комментарии (3)

  1. Да, ваше понимание абсолютно верное. При расчете оплаты за время военных сборов программа использует фактический заработок за расчетный период. Поскольку сотрудник только что принят на работу, то расчет будет идти из ФОТ. У сотрудника нет начислений с РК и СН в расчетном периоде, поэтому программа не может выделить их автоматически.
    В данном случае, чтобы в этом расчете выделились доли РК и СН, необходимо вручную разбить заработок в форме «Расчет среднего заработка» (она открывается из документа «Отсутствие с сохранением оплаты» по кнопке «Изменить данные для расчета среднего заработка»). Нажимаем кнопку «Дополнить по данным ФОТ», программа подтянет сумму заработка за фактически отработанные дни с даты приема, нам же нужно будет вручную скорректировать размер ФОТ за полный месяц. Далее встаем на строку с суммой начислений и нажимаем кнопку «Подробнее» — откроется детализация начислений за месяц. Вручную разбиваем эту сумму по начислениям: «Оплата по окладу», «Районный коэффициент», «Северная надбавка» и указываем суммы отдельно по каждому виду. После этого программа при расчете выделит доли РК и СН. Подробнее можно ознакомиться в статье (раздел Расчет долей РК и СН, если сотрудник принят на работу в подразделение с РК СН и сразу отправляется в командировку) Нюансы расчета в ЗУП 3.1 оплаты по среднему (отпуска, командировки и т.д.) с учетом долей РК и СН
    Это особенность программы для новых сотрудников: если в расчетном периоде у сотрудника не было начислений с РК и СН, программа не может выделить их автоматически. Поэтому требуется ручная разбивка заработка по видам начислений.
    Если что-то будет непонятно или потребуется уточнение, напишите, пожалуйста.

  2. Благодарю, Оксана 💐

  3. Пожалуйста, рада была Вам помочь. Хорошего дня❤️

Комментарии закрыты.