Добрый день. Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция редакция 3.1 ((3.1.27.208) Условия труда вредников заполнены по-разному (скрин): объясните, пожалуйста, в чем различия
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
СМОТРИТЕ:
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Самоучитель 2025
по 1С
И другие полезные материалы
в нашем телеграм канале
С нами уже: 52626 участников
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
На первом (верхнем) скриншоте установлен флажок Взимаются взносы за занятых на работах с досрочной пенсией и выбраны условия труда — Работы с тяжелыми условиями труда, подпункты 2 — 18 пункта 1 статьи 30 закона «О страховых пенсиях». Эти настройки нужны для начисления дополнительных страховых взносов. Размер тарифа будет зависеть от указанного класса условий труда.
Установлен код особых условия труда и Код позиции списка —Эта информация отражается далее в отчете ЕФС-1 (бывшая СЗВ-СТАЖ). Установлено право на надбавку за вредность.
На втором (нижнем) скриншоте установлено только право на надбавку за вредность.
Не поняла по последним двум предложениям: чем они различаются? …»Установлено право на надбавку за вредность.
На втором (нижнем) скриншоте установлено только право на надбавку за вредность.»
Здравствуйте! Мила в отпуске до 29 июля, поэтому обсуждение продолжу я.
По части начисления вредной надбавки — оба Ваших скрина не отличаются. Разница в том, что на нижнем скрине установлена ТОЛЬКО надбавка за вредность, а на верхнем, еще и реквизиты, дающие право на досрочную пенсию.
По верхним условиям труда будут начисляться доп. взносы и надбавка за вредность, по нижним — только надбавка за вредность.
Возможно, то что не заданы реквизиты досрочной пенсии — это ошибка? Там в названии подкласс 3.1, обычно это значит доп. взносы должны быть для этих условий труда. Уточните у бухгалтера, в каком случае используют нижние условия труда и нужно ли по ним начислять доп. взносы.