Условия труда по рабочим местам

Индивидуальную консультацию запросил Роза Г.

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Добрый день. Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция редакция 3.1 ((3.1.27.208) Условия труда вредников заполнены по-разному (скрин): объясните, пожалуйста, в чем различия

Метки вопроса: —
Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте!
    На первом (верхнем) скриншоте установлен флажок Взимаются взносы за занятых на работах с досрочной пенсией и выбраны условия труда — Работы с тяжелыми условиями труда, подпункты 2 — 18 пункта 1 статьи 30 закона «О страховых пенсиях». Эти настройки нужны для начисления дополнительных страховых взносов. Размер тарифа будет зависеть от указанного класса условий труда.
    Установлен код особых условия труда и Код позиции списка —Эта информация отражается далее в отчете ЕФС-1 (бывшая СЗВ-СТАЖ). Установлено право на надбавку за вредность.

    На втором (нижнем) скриншоте установлено только право на надбавку за вредность.

  2. Не поняла по последним двум предложениям: чем они различаются? …»Установлено право на надбавку за вредность.

    На втором (нижнем) скриншоте установлено только право на надбавку за вредность.»

    1. Здравствуйте! Мила в отпуске до 29 июля, поэтому обсуждение продолжу я.
      По части начисления вредной надбавки — оба Ваших скрина не отличаются. Разница в том, что на нижнем скрине установлена ТОЛЬКО надбавка за вредность, а на верхнем, еще и реквизиты, дающие право на досрочную пенсию.
      По верхним условиям труда будут начисляться доп. взносы и надбавка за вредность, по нижним — только надбавка за вредность.
      Возможно, то что не заданы реквизиты досрочной пенсии — это ошибка? Там в названии подкласс 3.1, обычно это значит доп. взносы должны быть для этих условий труда. Уточните у бухгалтера, в каком случае используют нижние условия труда и нужно ли по ним начислять доп. взносы.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Синхронизация ЗУП и БП НКО КОРП Можно ли настроить синхронизацию между Бухгалтерия некоммерческой организации КОРП, редакция 3.0 Бухгалтерия некоммерческой организации КОРП, редакция 3.0 (3.0.106.18) и Зарплата…
  2. Совмещение сотрудника и НДФЛ версия программы Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.10.491)
  3. Стаж сотрудников Добрый день! Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция редакция 3.1 ((3.1.27.113) Подскажите, пожалуйста, отчет для проверки корректного заполнения Трудовой деятельности
  4. Формула вида расчета Добрый день! Зарплата и управление персоналом КОРП, редакция редакция 3.1 ((3.1.27.152) Подскажите, пожалуйста, что означает условие в формуле?

Статьи по этой теме

  1. Изменения в счетах-фактурах с 2026 Источник: Федеральный закон от 28.11.2025 N 425-ФЗ Информация для: плательщиков НДС 01.01.2026 вступили в силу поправки в порядок заполнения и…
  2. С 01.01.2024 сельхозпроизводителям установят открытый перечень необлагаемого автотранспорта Источник: Федеральный закон от 31.07.2023 N 389-ФЗ Информация для: сельхозтоваропроизводителей С 1 января 2024 года пп. 5 п. 2 ст.…
  3. Настройка карточки счета 90 по конкретному контрагенту в 1С ФНС прислала требование об истребовании документов (информации). Требует карточку счета 90 по конкретному контрагенту. Возможно ли в программе 1С Бухгалтерия…
  4. Выдавать коды для маркировки обуви будут по новым правилам Скорректирован п. 49 Правил маркировки обуви, утвержденных Постановлением Правительства от 05.07.2019 N 860. Изменения внесены Постановлением Правительства от 14.05.2020 N…