Войти в кабинетМне сегодня пришла рассылка с приложением от ПРФ, в приложении сотрудники, которые были приняты за период с 2016, 2017, 2018 гг. и уволены до 31.12.2019 года по вопросу передачи данных по форме СЗВ-ТД до 15.02.2021 г., были ли в практике такие письма и как правильно на них ответить? и должна ли была я дать сведения на таких сотрудников, ведь форму СЗВ-ТД ввели в 2020 году и было понятно, что в случае лиц, кто был уволен в 2020 году и принят до 01.01.2020 года нужно было передать сведения, а также по тем, у кого не было мероприятий в 2020 году, тоже попадали в такой список. Эти условия были мной выполнены по таким сотрудникам.
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Подобных вопросов еще не поступало. А можете сбросить скан письма? Он будет недоступен другим подписчикам для просмотра. Хочу просто посмотреть на формулировки и чем обоснованы такие требования. Мы не аудиторы, но я трактую законодательство также как и Вы, что обязательно передавать мероприятия до 2020 года только по сотрудникам, работавшим в организации на 01.01.2020 и передавать нужно только последнее мероприятие до 2020 года.
Но сейчас идут активные разговоры о том, что форма СТД-ПФР (ее сотрудник может запросить в ПФР через госуслуги) будет включить мероприятия не только начиная с 2020 год, но и ранее. Также на сайте онлайнинспекции есть разъяснения, что в СТД-Р теперь требуется включать все мероприятия до 2020 года по сотрудникам. Поэтому такое письмо от ПФР может быть первой весточкой 🙁
в предыдущем скрине видно что они пишут, что есть сзв-м, хотя мы не сдавали по ним сзв-м в 2020 году, у них может быть только за 2019 год и нет сзв-тд за 2020 год, в файле excel список сотрудников, я не стала его скринить, вложила приложении от них по рассылке, где они указывают правила.
По этому тексту я понимаю так, что ПФР все-таки просто напоминает о необходимости передачи последних мероприятий до 2020 года по сотрудникам, которые числились в организации на 01.01.2020. Требования о предоставлении данных по сотрудникам, уволенным до 31.12.2019, я не вижу. То, что они присутствуют в файле, не обязывает Вас передавать по ним СЗВ-ТД. Думаю, ПФР просто автоматом выбрал сведения, по кому у них отсутствуют мероприятия. ПФР видимо еще не в курсе, тчо они уволились 31.12.2019 и ранее. В принципе можно конечно отписаться им, что эти сотрудники уволены до 01.01.2020. Но это не требование, а просто информационное сообщение. Обязательного ответа такие письма, как правило, не требуют.
Хорошо, я лучше отпишусь им, что они уволены были до 01.01.20, лишним не будет! Спасибо!
Пожалуйста 🙂