Добрый день!
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.15.134)
Сотрудник принес документ (Свидетельство налогового резидента Республики Латвия), подтверждающий ее право на применение ставки НДФЛ 10% в 2020 году.
Весь 2020 год доходы облагались по ставке 13%.
Что нужно сделать, чтобы доходы пересчитались по ставке 10% с начала года?
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Скажите, сотрудница утратила статус резидента на территории РФ? Дело в том, что право на расчет НДФЛ по «особым» ставкам имеют только нерезиденты. И уточните, у Вас версия ПРОФ или КОРП? Автоматически расчет НДФЛ по международным ставкам реализован только в версии КОРП: Расчет НДФЛ по «особым» ставкам (ЗУП КОРП 3.1.5).
На территории России нерезидент. Версия ПРОФ.
В ЗУП ПРОФ нет возможности учитывать доходы по ставке 10%, только вручную указать в отчетности. Но на самом деле применение таких ставок — это очень редкая ситуация. Обычно особые ставки распространяются не на зп, а на авторские договоры, дивиденды и пр. Открыла соглашение с Латвией. В отношении доходов по зп сказано (ст. 15 соглашения):
Как видите, здесь нет условий о ставке, только о государстве, в котором будет облагаться налогом доход. Причем, насколько я трактую текст соглашения, если сотрудник постоянно пребывал в 2020 году на территории Латвии, то НДФЛ с его доходов не нужно удерживать. Но тут лучше проконсультироваться с аудитором, все-таки законодательные нюансы — это не наша специфика и я могу что-то упускать.
Если же речь идет о других доходах (например, дивидендах), где требуется применение ставки 10%, то в ЗУП ПРОФ их придется указывать в отчетности вручную
Подскажите, пожалуйста, каким документом лучше внести исправление НДФЛ за 2020 год по дивидендам?
В документах ЗУП ПРОФ нет возможности указать ставку 10%. Даже в Операции учета НДФЛ и Переносе данных нет возможности отразить сумму налога по ставке 10%. Поэтому, работая на ПОРФ-версии, придется отменить проведение документов Дивиденды по сотруднице и отразить сумму дохода и налога по ставке 10% в отчетах 6-НДФЛ и 2-НДФЛ вручную.
В ЗУП дивиденды регистрируются только для целей учета НДФЛ + в БП приезжает проводка по исчислению налога. Поэтому отмена проведения док. Дивиденды не окажет критичного влияния на учет (кроме НДФЛ конечно). На стороне БП также потребуется ручной операцией скорректировать сумму исчисленного НДФЛ с дивидендов.
На перспективу, если организация крупная и это не единичный случай, лучше перейти на КОРП-версию. В ней есть возможность учесть дивиденды по ставке 10% автоматически.