Здравствуйте, уточните пожалуйста есть ли в программе отчет или настройка в котором можно было бы сравнивать фактически отработанное с оплаченным по начислениям? Например Группировка Начисление \ ФИО Колонки — Отработанное время / Оплаченное время
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Сопоставление отработанного времени с оплаченным
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (1)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Не корректно отражается отработанное время и не рассчитывается РК и СН При начислении за первую половину месяца по сотруднику не корректно показывает отработанное время для РК и СН и исчисляет их…
- Премия и надбавка с расчетом за вторую половину месяца. Добрый день. Нужно, чтобы премия (и надбавка) рассчитывались за отработанное время второй половины месяца. Показатели ВремяВднях (ВремяВчасах) в НЗ возвращаю…
- Предоставление отгула Добрый день. Настроили отгул по представленной методике: https://buhexpert8.ru/1s-zup/rabota-sverh-normy/otguly-za-rabotu-sverh-normy/nastrojka-dlya-otgulov-vklyuchaemyh-v-oplachivaemoe-vremya.html. При расчете зарплаты за май 2026 г. отработанное время по табелю 18…
- Сверхурочные при суммированном учете времени Добрый день. Сотрудник работает по графику с суммированным учетом времени. По нему ежемесячно создается документ Табель, где отражается фактически отработанное…
Статьи по этой теме
- Особенности начислений за отработанное в пределах нормы время Для сотрудника на определенный момент времени может действовать только одно основное начисление за отработанное в пределах нормы время по указанному…
- Почему при начислении зарплаты не заполняется отработанное время в 1С? Почему при начислении зарплаты не заполняется отработанное время в 1С:Бухгалтерия? Иногда при заполнении документа Начисление зарплаты (раздел Зарплата и кадры…
- Чем показатели "Отработано Дней" и "Отработано Часов" отличаются от показателей "Время В Днях" и "Время В Часах"? Не совсем понятно, чем отличаются показатели ОтработаноДней и ОтработаноЧасов от показателей ВремяВДнях и ВремяВЧасах? Все эти показатели возвращают отработанное время.…
- Настройка для отгулов, включаемых в оплачиваемое время Если отгулы необходимо включать в оплачиваемое время, то в программе ЗУП 3.1. потребуется выполнить следующие настройки. Донастроить виды начислений, которые…
Здравствуйте!
Предлагаю вместе порассуждать.
В ЗУП по умолчания все сотрудники считаются на работе согласно назначенному графика. Чтобы показать невыход мы вводим документ отсутствия. Например, больничный лист. Сотрудник болел с 20 по 23 января. 4 дня. Данный документ делает движения в регистры:
— Регистр накопления «Отработанное время по сотрудникам». Указывает период и сколько дней оплачено. По болезни. Здесь нет никакого уточнение — рабочие дни или нет. Сотрудник болел два дня выходной в нашем примере!
— Регистр сведений «Данные о времени для расчета среднего (ФСС)». Но там все дни указаны, что не отработаны.
Сотрудник больше нигде не отсутствовал, начислим ему заработную плату. При начислении зарплаты мы видим оплату 15 дней из 17.
Получается что для построения отчета мы должны: брать график работы сотрудника, на него накладывать отсутствия. Проверять когда отсутствия были в выходные. Затем проверять сколько дней оплачено. К сожалению, у нас нет готовых регистров,в которых бы хранилась такая информация.
Без помощи программистов задачу, к сожалению не решить.