Дано:
1) Сотрудник отработал первую половину месяца в подразделении № 1. Зарегистрирована сумма сдельного заработка. РегистрНакопления.ЗначенияОперативныхПоказателейРасчетаЗарплатыСотрудников: период — 01.09.2023 0:00:00. Сумма 12 548,43000.
2) Сотрудник отработал вторую половину месяца в подразделении № 2. Зарегистрирована сумма сдельного заработка. РегистрНакопления.ЗначенияОперативныхПоказателейРасчетаЗарплатыСотрудников: период — 29.09.2023 0:00:00. Сумма 2 369,09000.
Рассчитан и проведен документ «Начисление зарплаты и взносов» по подразделению № 1 – сумма попала 12 786,52.
Рассчитан документ «Начисление зарплаты и взносов» по подразделению № 2 – сумма не попала.
Пошли по-другому:
Рассчитан и не проведен документ «Начисление зарплаты и взносов» по подразделению № 1 – сумма попала 12 786,52.
Рассчитан документ «Начисление зарплаты и взносов» по подразделению № 2 – сумма попала 2 131,00.
В сумме все верно, но на предприятии несколько тысяч человек…
Третий вариант: удалить из обоих документов расчета зарплаты. Сформировать один документ без учета подразделения. Кадровый перевод с учетом сдельного заработка видимо системой некорректно учитывается.
Конфигурация 1С ЗУП КОРП 3.1.23.777
Это ошибка конфигурации? Есть ли решение данного вопроса?
Заранее благодарны за ответ.
Здравствуйте!
При регистрации сделки с помощью документа Данные для расчета -Сдельные работы, указывается точная дата. Программа проверяет: работал ли сотрудник в этом подразделении в этот день. То есть мы вводим два документа Данные для расчета. В одном документе указываем дату работы до Кадрового перевода. Во втором документе — после Кадрового. перевода В таком случае программа должна отработать верно.
Смоделировала сделку типовыми средствами на релизе 3.1.27.93, то происходит следующая последовательность действий.
1.Данные для расчета зарплаты ввела на 1 октября
2. С 12 октября сотрудник перевелся в другое подразделение — ввела кадровый перевод с 12 октября
3. Ввела данные для расчета зарплаты на 30 октября.
4. Создала начисление по первому подразделению.
5. Создала начисление по второму подразделению. Прикрываю скриншоты.
Отвечая на Ваш вопрос: ошибка конфигурации? Нет, это особенность работы с документом Данные для расчета зарплаты. Решение вносить сделку на те даты, когда сотрудник точно был на работе в нужном подразделении (не в отпуске, не на больничном — а таком случае сделка тоже не начислится).
Рекомендую сейчас проверить даты ввода данных для расчета зарплаты. Совершенно с Вами согласна, что работать с этим документом при такой численности и кадровых перевода очень не удобно.