Расчета аванса

Добрый день! ООО рассматривает два варианта выплаты аванса. Пропорционально отработанному времени и 40 % от оклада. Какой вариант является более предпочтительным с точки зрения трудового законодательства? Каким образом на практике осуществляется выплата аванса в каждом из случаев? Должны быть два Табеля отработанного времени и Расчетно-платежная ведомость – для выплаты аванса и для выплаты заработной платы? Какие первичные документы необходимо иметь на бумажном носителе. Как правильно отразить в программе 1 С ЗУП 8.3.Спасибо!

Все комментарии (5)

  1. Здравствуйте!
    Посмотрите видео: Расчет и выплата аванса.
    Обратите внимание, мы консультируем только по вопросам учета в ЗУП, по поводу того, как правильно с точки зрения работодателя, могу что-то упускать. По Вашем вопросу я нашла следующую информацию:

    • Необходимость формирования табеля за первую половину месяца законодательно не прописана, но он может потребоваться Вас для корректного расчета.
    • При выплате аванса на банковский счет оформлять расчетно-платежную ведомость не требуется. Печатайте реестр перечислений.
    • А вот при выплате через кассу, нужно будет оформить расчетно-платежную ведомость по форме Т-49 или расчетную ведомость по форме Т-53. Ну и само-собой, расходно-кассовый ордер.

      1. Извините, не совсем понимаю, что Вы имеете ввиду под словами «для расчета»?
        При выплате аванса через кассу нужно распечатать форму№ Т–49 или № Т-53. В ЗУП это можно сделать из документа «Ведомость в кассу».

Добавить комментарий