Премия

Вопрос задал Ирина И. (Москва)

Ответственный за ответ: Вознюк Марина (★9.87/10)

Добрый день, подскажите можноли начислять ежемесячную премию чере начисления зп на квладке перерасчет?

Метки вопроса: Настройка начисления

Все комментарии (6)

  1. Здравствуйте!

    Опишите пожалуйста подробнее Вашу ситуацию, как вводите документ премия?Перерасчет возник только в одном месяце или ежемесячно так происходит расчет?
    Например, могу предположить, что Вы вводите документ премия, как плановое начисление в текущем месяце, при этом указываете, что премию нужно начислить за прошлый месяц. В этом случае при начислении зарплаты и взносов премия будет начислена на вкладке Доначисления, перерасчеты.

  2. Добрый день, за два раза в месяц в январе 25.01.25(1 часть- аванс) и 10.02.25 зп за январь (вторая часть+ премия за январь) можно ли делать доначисления и перерасчет? или нужно делать отдельно начисление премии и выплачивать отдельной ведомостью? так происодит ежемесячно.

  4. Здравствуйте!

    Пока не совсем понятно, как происходит расчет премии. Я поняла, что расчет премии происходит дважды в аванс и зарплату. Видимо у Вас есть какие-то особенности при начислении премии.

    Если премия настроена, как плановое начисление (в настройках указано, что она выполняется ежемесячно и начисляется при расчете первой половины месяца), то ее начисление происходит при расчете первой половины месяца (аванс) и второй (з/пл). При этом расчет на вкладке Доначисления, перерасчеты как правило не происходит. Здесь главное, чтобы расчет премии происходил правильно.
    Чтобы лучше понять, как происходит расчет премии приложите пожалуйста скриншоты:
    — настройки премии
    — документа которым вводится размер премии

    Уточните в связи с чем при начислении зарплаты происходит перерасчет премии на вкладке Доначисления, перерасчеты ? Может быть меняется размер премии или др. причины?

  5. Добрый день. Премия начисляют один раз 10 числа за прошлый месяц, суммы всегда разные, как правильно начислять премию как отдельную выплату или как на скрине пересчетом? И является ли начисление премии на скрине ошибкой?

  6. Здравствуйте!

    На практике встречаются такие же настройки премии, как у Вас. Как правило такие настройки используют, если нужно ежемесячно вводить премию суммой (не от расчетной базы) и при этом учесть отработанное время за прошлый месяц. В результате назначают премию в текущем месяце за прошлый и рассчитывают по механизму перерасчетов. Ошибки в этом нет. То есть, если при таком начислении премии, не возникает ошибок в расчете, то можно использовать такой порядок.

Добавить комментарий