Пересчет страховых взносов

Вопрос задал Роза Г.

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.80/10)

Добрый день! 1С: ERP Управление строительной организацией 2.4 (2.4.7.147) подсистема ЗУП соответствует релизу 3.1.8.246

Подскажите, пожалуйста, каким образом возможно пересчитать страховые взносы по сотруднику в связи с тем, что ранее был ошибочно установлен класс условий труда, в связи с чем отчисления страховых взносов были в размере 2%?

Документом Изменения штатного расписания была создана позиция и установлен новый класс. В перерасчетах сотрудник не зафиксировался.

Все комментарии (8)

  1. Добрый день! Информация об обложении доп. взносами и о классе условий труда записывается в регистр учета взносов. Посмотрите: Почему разовые начисления по «вредникам» могут не облагаться дополнительными взносами? Сейчас у вас в регистре за прошлые периоды установлен «старый» класс условий труда.

    Нужно позицию сотрудника изменить на правильную «задним числом», и перепровести документы начислений, чтобы данные о тарифе записались корректно.

  2. Здравствуйте, Юлия! Документ Изменение штатного расписания по данной позиции внесен с новым процентом отчислений страховых взносов с 01.01.2019
    Нужно перепровести все документы начислений по сотруднику с 01.01.2019? Если это невозможно в закрытом периоде?

  3. Есть ли еще другие способы пересчитать взносы по сотруднику, не трогая начислений прошлого года?

    1. Можно откорректировать базу взносов вручную: сторнировать суммы с неправильным классом условий труда, и начислить с правильным. Например в документе «Перерасчет страховых взносов». Вот тут обсуждаем аналогичный вопрос: Страховые взносы. Посмотрите его.

  4. Подскажите, пожалуйста, может где-то еще разбирался вопрос о работе документа Перерасчет страховых взносов?

    1. Нет, специальных материалов по работе с документом «Перерасчет страховых взносов» у нас нет. Пишите свои вопросы по работе этого документа, постараюсь ответить.

  5. В документе Перерасчет страховых взносов нет возможности изменить доход на «без проведения спецоценки».
    Если заполнить шапку документа и Рассчитать, тогда сотрудник все-равно не попадает в документ Перерасчет страховых взносов.
    По сути нужно было бы назначить опять через кадровый документ откорректированную позицию сотруднику, но в закрытом периоде имеет ли смысл это делать?
    Вы можете приложить пример как работать с данным документом на основании карточки страховых взносов сотрудника?

    1. Здравствуйте! Чтобы обозначить доход без проведения спец. оценки, нужно просто не заполнять графу класс условий труда совсем. Т.е. по прежнему, установленному классу, сумму покажите с минусом, а без заполнения класса условий труда — с плюсом. Тогда по кнопке Рассчитать уду стонированы взносы по классу и начислены «Без спецоценки».

Комментарии закрыты.