Перерасчет больничного

Индивидуальную консультацию запросил Екатерина Б. (Москва)

Ответственный за ответ: Щелкунова Юлия (★9.81/10)

Здравствуйте. Сотрудник был принят на работу в январе 2020. Предоставил справку для расчета пособий за 2019 год. В феврале у него был больничный. В августе он донес еще справку для расчета за 2018 год. Нужно ли ему пересчитать больничный за февраль?

Метки консультации: —
Все комментарии (1)

  1. Здравствуйте! Да, нужно! В соответсвии с ч. 2.1 ст. 15 Закона № 255-ФЗ

    2.1. В случае отсутствия у застрахованного лица на день обращения за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком справки (справок) о сумме заработка, необходимой для назначения указанных пособий в соответствии с частями 5 и 6 статьи 13 настоящего Федерального закона, соответствующее пособие назначается на основании представленных застрахованным лицом и имеющихся у страхователя (территориального органа страховщика) сведений и документов. После представления застрахованным лицом указанной справки (справок) о сумме заработка производится перерасчет назначенного пособия за все прошлое время, но не более чем за три года, предшествующих дню представления справки (справок) о сумме заработка.

Комментарии закрыты.

Похожие вопросы

  1. Средний заработок от ОСФР Здравствуйте! В 2023 году заказывали в ОСФР через СЭДО на сотрудника данные о среднем заработке за 2021г и 2022г. Данные…
  2. Новые данные о среднем заработке из СФР Здравствуйте. По первичному больничному 27.02 был запрошен средний заработок у СФР. По данным СФР за 2023 год заработок был 308…
  3. ФСС и больничный лист Добрый день. Работник устроился на работу в 2022 году. В 2022 году работники должны предоставить при трудоустройстве справку по форме…
  4. Исправление больничного листа Доброго времени суток! У нас возникла ситуация: в июле 20 года сотруднику был начислен больничный, где учитывался заработок предыдущего страхователя…

Статьи по этой теме

  1. Как пересчитать больничный лист? В июне начислили больничный. После сдачи РСВ за 1-е полугодие сотрудник принес справку для расчета пособий с предыдущего места работы.…
  2. Как в ЗУП 3.1 рассчитать больничный, если трудовой договор с сотрудником приостановлен в високосном 2024 году? Весь 2024 год с работником был приостановлен трудовой договор. Дни приостановления исключаются при расчете среднего заработка для пособий. 2024 год…
  3. Каким документом в ЗУП 3 оформить болезнь, когда сотруднику больничный лист не выдали и данное отсутствие в Табеле должно обозначаться кодом «Т»? Сотрудник принес справку из мед. учреждения о том, что болел несколько дней. Больничный лист без оплаты ему не выдали. Необходимо,…
  4. В ЗУП 3.1 занижается размер больничного, если было сторно зарплаты за декабрь Если в январе сторнировали доход за декабрь и до расчета зарплаты за январь провели Больничный лист – пособие рассчитывается неверно.…