Оплата по среднему за донорство при расчете резерва отпусков

Вопрос задал Светлана Ш. (Владивосток, Приморский край)

Ответственный за ответ: Горшенина Ольга (★9.85/10)

Здравствуйте!
Зарплата и управление персоналом, редакция 3.1 (3.1.27.23).
Должна ли оплата по среднему за дополнительный выходной в связи со сдачей крови попадать в расчет резерва отпусков нормативным методом? У нас попадает.

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте!

    Не должна оплата по среднему за дополнительный выходной в связи со сдачей крови попадать в базу при расчете резервов нормативным методом.

    1. Проверьте, чтобы в настройках самого начисления «Оплаты по среднему за дополнительный выходной в связи со сдачей крови» на вкладке «Средний заработок» не было флажков
    2. В карточке организации — на вкладке «Учетная политика и другие настройки» — перейдите по ссылке «Резервы по оплате труда». Откройте настройки за 2023 год. Перейдите по ссылке «Расчетная база» и проверьте, чтобы в таблице «Включается в состав ФОТ» не было  «Оплаты по среднему за дополнительный выходной в связи со сдачей крови». Если это начисление там присутствует, то исключайте его из этой таблицы и потом перезаполните документе «Резервы по оплате труда».

    1

    1. На вкладке Средний заработок флажка не было.
      Исключила эту оплату из Расчетной базы Резерва, теперь все верно рассчиталось.
      Спасибо за ответ!

      1. Добрый день!
        Отлично! Очень рада, что все получилось настроить! 🙂

Комментарии закрыты.