Инвалидность работника

Вопрос задал Наталья Л. (Норильск, Красноярский край)

Ответственный за ответ: Кузанова Юлия (★9.65/10)

Здравствуйте, подскажите ,пожалуйста, с какого числа в программу нужно занести сведения по наступлению инвалидности сотрудника: с даты, когда он предоставил справку и ИПРА на работу или с даты признания его инвалидом 2группы по этим документам? и с какой из этих дат должна быть установлена сокращ раб неделя?

Все комментарии (3)

  1. Добрый день!
    По регламенту нашего ресурса мы не отвечаем на вопросы по законодательству.

    Наша задача – показать, как применять возможности программы 1С для ведения учета. Вы можете учесть мое мнение по данному вопросу.

    В данных вносятся дата выдачи справки.
    Продвинутый ЗУП 3.1 — Особые категории работников (иностранцы, инвалиды, работники, имеющие детей)
    Блок УЧЕТ РАБОТНИКОВ С НАЛИЧИЕМ СТАТУСА ИНВАЛИДНОСТИ
    Какой то информации о времени перевода на график нет, скорее всего с даты предоставления справки сотрудником. Можно обратиться в трудовую инспекцию с данным вопросом.

    1

    1. Спасибо большое. Вы помогли)

  2. Рада была помочь! Обращайтесь, пожалуйста.

Комментарии закрыты.