Доплата до среднего заработка за дни болезни

Добрый день. В организации производится доплата до полного среднего заработка (без ограничения ФСС) за дни болезни. Подскажите пожалуйста, как это начисление настроить в программе?

Помогла статья?

Получите еще секретный бонус и полный доступ к справочной системе БухЭксперт8 на 14 дней бесплатно

Пароль будет выслан на указанный email

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте!
    Установите соответствующий флажок в настройках (раздел «Настройка» — «Расчет зарплаты» — «Настройка состава начислений и удержаний» — «Прочие начисления» — флажок «Доплата за дни болезни»). В результате в самом документе «Больничный лист» появится необходимый флажок.

    1. Добрый день!
      В описании указано, что при установке флажка «Доплата за дни болезни», будет рассчитана доплата до полного среднего заработка по правилам, установленным для расчета пособий.
      Т.е. если у сотрудника есть заработок за 2016 и 2017 год, то доплата за дни болезни в 2018 году будет рассчитана, если такого заработка нет, то доплата рассчитана не будет.

      Вопрос в том, какие настройки нужно сделать в программе, чтобы в случае отсутствия заработка у сотрудника в 2016 и 2017 году, рассчитать в 2018 году доплату до среднего заработка, рассчитанного из расчета заработка, полученного в 2018 году, за дни болезни .

      1. К сожалению, таких типовых настроек не предусмотрено. Можно только вручную поправить расчетный период среднего в самом документе «Больничный лист».

Комментарии закрыты