Работаем в 1С бухгалтерия Фрэш. Нужно принять сотрудника, удаленно. В ИП на УСН доходы и Патенте зарегистрированного в Перми, а будущий сотрудник проживает в Москве. Ему 16 лет, еще школьник. Поэтому не на полную ставку.
Все комментарии (7)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Сотрудник будет работать и по направлению с УСН, и по направлению с ПСН?
Здравствуйте, Мария! Сотрудник будет работать по обеим направлениям, как и все остальные.
Добрый день! Прием на работу в 1С:Бухгалтерии оформляем в обычном порядке, только указываем ставку — Прием на работу совместителя
Единственное, т.к. сотрудник будет работать и на УСН, и на ПСН, то в способе учета зарплаты должно быть указано по разным ставкам:
Тогда при закрытии месяца программа распределит страховые взносы.
Вот не очень поняла, а почему совместитель!? Потому, что ученик? Еще у нас районный коэффициент, а в Москве нет, как тут можно поступить?
Добрый день! Нет, в данном случае указываем основанное место работы и неполную ставку. Просто в большинстве случаев на неполную ставку работают совместители, поэтому в статье написано про них. Но нам в ней важен пункт как указать неполную ставку.
Если у организации есть начисление — районный коэффициент, то для Москвы можно создать отдельное подразделение, установив галочку, что оно обособленное. Далее в разделе Зарплата и кадры — Справочники и настройки — Настройки зарплаты — Порядок учета зарплаты, нужно будет указать у обособленного подразделения РК 1:

Добрый день, спасибо! Еще такой момент, ставку ставим, а придут каникулы захочет поработать на более высокой ставке, возможно менять ее?
Да, можно. Тогда необходимо будет провести документ «Кадровый перевод» и в нём указать новую ставку.