Некорректная дата увольнения после перехода с 1С 8.2 на 8.3

Вопрос задал Светлана Б. (САРАТОВ)

Ответственный за ответ: Пьянкова Елена (★9.86/10)

Добрый день! Мы перешли с 8.2 на 8.3, после переноса данных в ведомость начисления з/п каждый месяц подтягивается сотрудник, уволенный 31.10.2017. При анализе сотрудника выявлено, что некорректно указана дата увольнения — 31.10.2012. Если входишь в закладку кадровые документы — документы отсутствуют. Как правильно поправить ситуацию?

Все комментарии (3)

  1. Здравствуйте! Попробуйте на закладке «Кадровый документы» ввести документ «Увольнение»:


    Галочку о записи трудовой книжки не ставьте, она нам в данном случае не нужна.
    Дату увольнения поставьте фактическую, если период закрыт, то можно другую, например 01.01.21.

    2
  2. Не получается, программа выдает информацию, что сотрудник уже уволен

  3. Здравствуйте! Необходимо ввести запись в регистр сведений «Кадровая история сотрудников» с видом события «Увольнение». Пример высылаю: