Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, при оформлении не сотрудника фирмы по договору подряда нужно ли оформлять «Прием на работу»?
Заранее благодарю.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Добрый день! Нет, прием на работу оформлять не требуется, необходимо только добавить сотрудника в справочник «Сотрудники».
Публикацию по данному вопросу высылаю — Регистрация договоров ГПХ
Елена, добрый день! Спасибо большое.
А договор ГПХ, может быть заключен на маленький срок например на 14 дней?
В законодательстве минимальные и максимальные сроки для договоров ГПХ не установлены. Поэтому срок договора устанавливается, смотря за какой срок будут выполнены работы или оказаны услуги.
Елена, извините, еще вопрос:
если договор оформлен 02 декабря, а сроки выполнения в договоре с 09 по 26 декабря, когда нужно подавать сведения в СФР, 10 декабря или 03.12.24? (см. скриншот).
Заранее благодарю.
Согласно п. 6 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ:
«Сведения представляются не позднее рабочего дня, следующего за днем заключения с застрахованным лицом соответствующего договора, а в случае прекращения договора не позднее рабочего дня, следующего за днем его прекращения».
Т.е. 10.12.24.
Елена, посмотрите, правильно у меня заполнилась форма ЕФС-1?
Всё верно.
Отлично, и такой же будет отчет, по окончании договора?
Да, только мероприятие и дата будут отличаться.
Елена, мне также надо будет зайти во вкладку «Электронные трудовые книжки», создать ЕФС-1, а какой датой оформлять отчет, в Договоре указано окончание 26.12.2024, т.е. 26 декабря я и оформляю отчет. Правильно?
Да, всё верно. Не позднее 27.12.24 отчет нужно будет сдать.
А если договор подряда заканчивается 26 декабря и выплата по договору, после окончания его, можно тогда выплатить немного раньше, например 24? или надо строго по дате указанной в Договоре?
Здесь нужно посмотреть условия, указанные в договоре. Если например, условие оплаты — подписание акта, и акт на 24.12. подписан, то выплату можно произвести.
В Договоре указано, что:
Услуги считаются оказанными после подписания акта приема-передачи услуг Заказчиком или его уполномоченным представителем, т.е я правильно поняла, если акт подписан 24.12.24, то можно этим числом и выплатить за выполненную работу?
Да, всё верно.
Хорошо, но тогда отчет ЕФС-1 по окончании договора оформить 26.12.24 или когда подписан акт 24.12.24?
В ЕФС-1 указываем 26.12.24, оформляем 26.12.24, т.к. там отражается дата окончания договора — Заполнение ЕФС-1 Подраздел 1.1 для договоров ГПХ в 1С
Елена, благодарю вас за оперативные и развернутые ответы!
Успехов вам и хорошего дня!
Рада была помочь! Хорошего дня!🌲
Благодарю!