614-ФЗ «О внесении изменений в статью 256 Трудовог… — редакция 2026

Федеральный закон от 19.12.2023 № 614-ФЗ

О внесении изменений в статью 256 Трудового кодекса Российской Федерации

Действует Действует с 01.01.2024 Редакция от 19.12.2023

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О внесении изменений в статью 256 Трудового кодекса Российской Федерации

Принят Государственной Думой                              7 декабря 2023 года

Одобрен Советом Федерации                                  13 декабря 2023 года

Статья 1#

Внести в статью 256 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878; 2014, № 30, ст. 4217) следующие изменения:#

1) в части первой слово "государственному" заменить словом "обязательному";#

2) часть третью изложить в следующей редакции:#

"Право на получение пособия по обязательному социальному страхованию сохраняется в случае, если женщина или лица, указанные в части второй настоящей статьи, выходят на работу (в том числе на условиях неполного рабочего времени, работы на дому или дистанционной работы) из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет или в период указанного отпуска работают у другого работодателя.".#

Статья 2#

Настоящий Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2024 года.#

Президент Российской Федерации                              В.Путин#

Москва, Кремль#

19 декабря 2023 года#

№ 614-ФЗ#

Текст приводится по данным официального интернет-портала правовой информации pravo.gov.ru. Официальными являются тексты, опубликованные в установленном порядке.

Ссылка скопирована
⨂

дарим самоучитель 2026 по 1С

Укажите ваш адрес электронной почты, чтобы зарегистрироваться на сайте и получить самоучитель
в подарок

Нажимая на кнопку, я соглашаюсь на обработку персональных данных и с правилами пользования сайтом