Для некоторых неявок в ЗУП 3.1 нет специального документа. Например, для дней диспансеризации. Может показаться, что достаточно указать такую неявку в документе «Табель», а оплату по среднему рассчитать при начислении зарплаты.
Но такой вариант приведет к ошибкам в дальнейшем ⚠️
❌ Средний для отпуска
День неявки не исключается из календарных дней.
Пример: диспансеризация 16 июня. В июле при расчёте отпуска в расчёт возьмут 30 дней, хотя должно быть 29. Итог — заниженный средний заработок
❌ Отчётность в СФР (ЕФС‑1, подраздел 1.2)
Период диспансеризации не выделится специальным кодом ДИСПР, даже если в настройках начисления всё указано верно
✅ Как правильно
Используйте документ «Отсутствие с сохранением оплаты», а не Табель
Тогда:
— средний посчитается корректно
— в ЕФС‑1 автоматически появится нужный код
— оплата неявки будет рассчитана отдельным документом
📍 Подробнее 👉 Почему в ЗУП 3.1 недостаточно отражать неявки только в Табеле?