Здравствуйте. Беременная сотрудница для прохождения врачебного наблюдения отсутствовала не весь рабочий день, а лишь несколько часов. Как в данном случае в ЗУП произвести начисление .
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
Здравствуйте. Беременная сотрудница для прохождения врачебного наблюдения отсутствовала не весь рабочий день, а лишь несколько часов. Как в данном случае в ЗУП произвести начисление .
Для отправки комментария вам необходимо авторизоваться.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2026 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Персональные данные опубликованы на сайте при наличии правовых оснований в соответствии с ч. 1 ст. 6 и ст. 10.1 152-ФЗ. Субъектами установлены запреты на обработку неограниченным кругом лиц опубликованных персональных данных.
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Если сотрудница отсутствовала для прохождения врачебного наблюдения только часть рабочего дня, то для регистрации такого времени в ЗУП можно использовать документ «Отсутствие с сохранением оплаты (внутрисменное)».
Для оплаты часов отсутствия потребуется настроить отдельное начисление с назначением «Оплата времени сохраняемого среднего заработка»:
• создаем новое начисление, например, «Медосмотр (внутрисменный)»;
• при необходимости можно создать отдельный вид времени для учета часов отсутствия на медосмотр;
• на вкладке «Учет времени» начисления настроим учет как «Часовое неотработанное время и командировки» и укажем нужный вид времени.
После настройки начисления отсутствие сотрудницы на несколько часов можно зарегистрировать документом «Отсутствие с сохранением оплаты по часам (внутрисменное)».
В качестве примера настройки аналогичного механизма можно использовать статью:
Регистрация и оплата времени медосмотра .
Если останутся вопросы по настройке начисления или регистрации отсутствия, напишите, пожалуйста.
Спасибо. А какую формулу надо прописать при создании начисления «Медосмотр (внутрисменный)
Здравствуйте!
Формула и настройки все такие же, как и в начислении Медосмотр. Отличие только на вкладке «Учет времени».
Спасибо.
Была рада помочь! Хорошего Вам дня и теплого лета! 🌺☀️🌺