Здравствуйте. Как начислять сотруднику Оплату дополнительных выходных дней по уходу за детьми -инвалидами если он работает на окладе по часам и у него сокращенный рабочий день -6,6 часов/день, пятидневная рабочая неделя. Программа правильно считает среднечасовой заработок, но начисляет в день невыхода за 8 часов, изменить время 8 час на 6,6 в начислении не удается . ЗУП 8.3.1.8.246
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Оплата по среднему дополнительных выходных по уходу за детьми-инвалидами
Все комментарии (3)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Расчет среднего в справке для пособия по безработице Добрый день! Не могу понять, по какой формуле программа высчитывает средний в справке для пособия по безработице. Условия: - Период…
- График работы Здравствуйте! При шестидневной рабочей неделе, выходной воскресенье, продолжительность рабочего дня с понедельника по пятницу 7 часов, в субботу 5 часов.…
- Как вывести в раздел оплачено реально рассчитанные часы? Добрый день. Возникла необходимость разбить стандартный расчет сверхурочных на два разных начисления. Что бы отдельно выводилась оплата в пределах двух…
- 4 сменных графика при суммированном учете. Как в ЗУП корректно создать 4 сменных графика для 4-х сотрудников. В том числе корректные даты отсчета для каждого графика.…
Статьи по этой теме
- Регистрация целого дня отгула за несколько часов работы Сотрудник работал в выходной день несколько часов, в качестве компенсации выбрал отгул. Разберем, как предоставить ему целый день отгула за…
- Как в ЗУП 3.1 проверить, что число сверхурочных часов за год не превысило законодательный лимит Количество сверхурочных часов, отработанных сотрудником за год, не должно превышать установленного лимита по ТК РФ. Но в ЗУП 3.1 нет…
- Как оплачивать допвыходные по уходу за ребенком-инвалидом сменным работникам? Источник: Письмо Минтруда N 14-6/ООГ-7388 от 19.12.2024 Информация для: работодателей Сотрудникам, у которых есть дети-инвалиды до 18 лет, полагается четыре…
- Оплата за отработанное время при суммированном учете рабочего времени Почему для сотрудников со сменным графиком нельзя оставить оклад по дням? Для сотрудников со сменным графиком работы нельзя использовать начисление…
Добрый день!
Обратите внимание, что мы консультируем только по вопросам учета в ЗУП, а о том, как правильно с точки зрения законодательства, могу не знать нюансов.
Поискала информацию по этому вопросу и нашла вот такое разъяснение на сайте ФСС: Наша работница осуществляет уход за ребенком-инвалидом…
Т.е. Вы правы, что оплатить надо 6,6 часов, но программа оплачивает 8 часов. Напишите по данному поводу в 1с (v8@1c.ru), возможно они дадут разъяснения или зарегистрируют ошибку.
Пока единственный вариант — вручную скорректировать часы и начисленную сумму.
Спасибо за ответ. Думала что-то недонастроила в программе, т.к в начислении программа не дает вручную скорректировать на закладке «Начислено подробно»в столбце кол-во «отработано (оплачено)» часов с 8 час на 6,6 часов.
Добрый день! У меня время скорректировать дает, но на расчет суммы это не влияет, нужно сумму тоже скорректировать вручную.