Добрый день. Создали Регистрацию трудовой деятельности для отмены КМ, сразу не увидели, что затянулось и предыдущее кадровое мероприятие. Создали СЗВ-ТД, а там увидели уже два КМ, одно из которых отменять не надо. Как убрать первое КМ?
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » В отменяющую регистрацию трудовой деятельности затянулось другое мероприятие, которое отменять не надо
Все комментарии (29)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- Взносы по зарплате Здравствуйте, перенесла данные из ЗУП в 1с предпр. и увидела, что изменились взносы по зарплате с августа месяца. Пробовала создать…
- Возмещение расходов по тестированию коронавируса У нас возмещают расходы по тестированию коронавируса. Я в разделе натуральные доходы создала новый вид доходов: возмещение расходов по тестированию.…
- СЗВ-ТД Добрый день. ЗУП 3.1.18.546 Выполнили прием сотрудника и отправили СЗВ-ТД. На следующий день увидели что некорректно заполнен приказа. Отменили первое…
- Виды начислений для РК иСН добрый день, подскажите, пожалуйста, для выходного пособия создали отдельные виды начисления. но само выходное пособие до определенной суммы не облагается…
Статьи по этой теме
- Выбор формата МЧД при ее создании в 1С А что такое формат МЧД вообще? И сколько их? Формат МЧД — закрепленный в нормативно-правовом акте состав и структура файла…
- Новые вкладки в карточке физлица (ЗУП 3.1.14) В карточку физического лица вместо ссылки Работа добавлены вкладки История работы и Другие роли . На вкладке История работы можно…
- Порядок действий по больничным в СЭДО в 1С Видео: Больничный - пошаговая инструкция Видео: Порядок действий по больничным в 1С:БП Видео: Варианты создания Больничных в 1С:БП Видео: Документ…
- Как добавить организацию в 1С 8.3 Бухгалтерия Создавать новую организацию в базе 1С: Бухгалтерия 8.3 на практике приходится не так уж часто, поэтому каждый раз возникают одни…
Здравствуйте!
Правильно ли понимаю, что Вы уже сдали ЕФС-1 (СЗВ-ТД). Уточните, пожалуйста.
Нет, ещё не сдавали
Нет, ещё не сдали.
Создали Регистрацию и в неё попадает кадровый перевод от 2019 года и перевод от 2025 года, который надо отменить. Перевод от 2019 отменять не надо.
Здравствуйте!
Опишите причину создания мероприятия через Регистрацию трудовой деятельности. Если Вы отменили Кадровый перевод, то его можно исправить через кнопку Исправить и вернуть все первичные данные назад. В таком случае, программа сама увидит, что Вы исправили данный документ и можно автоматически сразу создать Сведения ЕФС-1
Да, мы отменяли кадровый перевод. Что сейчас сделать с уже созданной Регистрацией и ЕФС (СЗВ ТД)? Пометить их на удаление? Затем исправить в самом кадровом переводе и без создания Регистрации сделать новый ЕФС?
Пока Вы не отправили в СФР отчет, можно все пометить на удаление и попробовать способ, который я написала выше.
Все так сделала, в новую ЕФС подтягивает КМ от 2019 года
Чтобы кадровое мероприятие 2019 года не подтягивалось в ЕФС, создайте сначала датой 2019 года ЕФС-1. Затем сформируйте новые сведения текущей датой.
КМ перевод 01.05.2019, создаю ЕФС-1 от 10.05.2019. Программа не дает провести, пишет, что Дата отмены мероприятия не может быть больше даты СЗВ-ТД
А была отмена этого мероприятия? Если нет, то это из-за Вашего документа Регистрация трудовой деятельности, который Вы пометили на удаление. Удалите все документы. Напишите, была ли отмена КМ за 2019 год
Да, я же пишу, что мы создали Регистрацию, нажали кнопку ОТМЕНИТЬ и туда подтянулись эти два мероприятия. Я пометила их на удаление, но, видимо, программа это как-то игнорирует.
Удалите документы, помеченные на удаление. Пришлите, пожалуйста, скриншот журнала Все кадровые документы с отбором по данному сотруднику
Подскажите, пожалуйста, как их можно удалить? Мы их пометили на удаление, это не удаление?
Это можно, если у Вас есть полные права. Если нет, то давайте, попробуем очистить СведенияЕФС-1 и запишем (не проведем). Тоже сделаем и с Регистрацией — очистим все и запишем
Чтобы удалить любой документ необходимо запустить механизм Удаление объектов Администрирование-Обслуживание-Удаление помеченных объектов
Очистила и записала.
Вы молодец. Теперь попробуйте создать из Кадрового перевода нужный Вам отчет. Подтянется туда 2019 год? Попробуйте
Это как из кадрового перевода? Открыла документ исправленный кадровый перевод, я не вижу как из него создать ЕФС-1
Нет. Из Кадрового перевода Вы отчет не создадите. Извините, запутала Вас. Можете сейчас создать новый отчет Сведения о трудовой деятельности текущей датой (Отчетность, справки-Электронные трудовые книжки)
Да, подтягивает КМ 2019 и все с той же формулировкой (Дата отмены мероприятия не может быть больше даты СЗВ-ТД) не дает создать ЕФС от 2019 года
Завтра будет человек с полными правами, сможет удалить эти два мероприятия, но, я так понимаю, что, если ЕФС ошибочный провели, это где-то в программе фиксируется, и удаление уже может не помочь
Нам с Вами сначала надо понять, почему подтягивается КМ за 2019 год. Зайдите в этот документ и проверьте – не исправлялся ли он. Если исправлялся, то по ссылке, как показано на скриншоте, пройдите в этот документ и посмотрите дату документа-исправления. Возможно, по этому исправлению не подавался отчет в СФР. Напишите мне каким документом прошло исправление и дату этого документа.
Проверила. Нет, он не исправлялся.
Удалили документы, но ничего не поменялось.
Здравствуйте.
Предлагаю Вам провести работу по документу 2019 года.
Сначала надо посмотреть – в документе случайно не стоит галочка «Отразить в трудовой книжке», ее не должно быть. Далее проверяем через журнал Электронные трудовые книжки с отбором по данному сотруднику – передавались по нему Сведения с этим кадровым мероприятием в 2020 году. Напишите, пожалуйста результаты Вашей проверки.
Здравствуйте. Галочка «Отразить в трудовой книжке» не стоит. Сведения по этому мероприятию в 2020 году передавались.
Сформировала ещё одну регистрацию, выбрала туда только КМ от 2025 года. Снова создала ЕФС — КМ от 2019 продолжает подтягиваться.
Тогда Вам должна помочь наша статья Проблемы в СЗВ-ТД при неаккуратной работе с кадровыми документами .и обработка от 1С Обработка по исправлению уникальных идентификаторов (UUID-ов) по кадровым мероприятиям для ЕФС-1 .В статье подробно написано, как подключить обработку и приведен пример, как исправить ошибку в документе Перевод.