Добрый день! Подскажите, пожалуйста, по такому вопросу. После какого-то из обновлений начала появляться проблема с совокупной тарифной ставкой у сотрудников, работающих на неполную ставку. После того, как с сентября потребовалось в совокупную ставку включать надбавки.
Пример – сотрудник принят на 0,5 ставки, оплата по часовому тарифу 100р в час. В приеме совокупная тарифная ставка 100р, все верно. Но когда кадровым переводом назначаем ему надбавку, показатель которой в настройках расчета зп предварительно включили в состав совокупной тарифной ставки, то совокупная ставка в переводе начинает считаться некорректно, намного больше, чем требуется. Оплата по часовому тарифу 100р, надбавка 10%, а совокупная считается 220р с копейками. Это происходит именно при неполной ставке. На полной все верно считается.
В результате по таким сотрудникам при расчете оплаты за работу в выходные в стоимость часа берется эта завышенная сумма из совокупной тарифной ставки, и сотруднику начисляется намного больше, чем должно быть. Во вложении скрины с примером на демо-базе ЗУП КОРП релиза 30.81.
Подскажите, как можно исправить эту ошибку?
СМОТРИТЕ:
