ЗУП 3.1.30.36
Сотруднику взносы рассчитываются по тарифу ТОСЭР. Если этому сотруднику внесена аренда транспорта документом Начисление прочих доходов, то в этом месяце сотрудник попадает в основной тариф, а не ТОСЭР.
От разработчиков получен ответ, что это следствие ошибки
Ошибка зарегистрирована с кодом 30172614.
https://bugboard.v8.1c.ru/error/000106332
Описание:
Док. «Приз, подарок», «Начисление прочих доходов». Не регистрирует льготные тарифы страховых взносов
Посоветуйте, пожалуйста, как оформлять доходы сотрудника чтоб не рассчитываться взносы абсолютно вручную и чтоб потом не пришлось РСВ собирать тоже от руки?
Здравствуйте!
Правильно ли я понимаю, что сотрудник является владельцем автомобиля и арендодателем, а работодатель — арендатор, который арендует автомобиль у своего сотрудника?
Если это так, то согласно Письма Минфина России от 19.10.2022 N 03-04-06/101306, такая арендная плата не является объектом обложения страховыми взносами:
Кроме документа Начисление прочих доходов в ЗУП можно использовать документ Разовое начисление. Для этого предварительно потребуется настроить Начисление (Настройка – Начисления) для аренды. Подробно об этом рассказывается здесь:
Аренда автомобиля с экипажем и без — как учесть в ЗУП 3.1
Да, настроено что объектом не является, но само наличие документа «Начисление прочих доходов» переводит все доходы сотрудника в конкретном месяце на общий тариф.
Вариант с разовым начислением проверю что получится по взносам. (Если натуральный доход сделать, то сальдо не испортится, но проводка не та будет.)
1. Если делать разовым начислением, то будет увеличиваться сумма начисления и выплаты на сумму аренды.
2. Если делать натуральным доходом, то НЕ будет увеличиваться сумма начисления и выплаты на сумму аренды. Начисление и выплата будут оформляться на стороне бухгалтерии, а в ЗУП доход по аренде и НДФЛ для НУ.