Добрый день. Подскажите, как правильно оформить компенсацию за задержку заработной платы (по вине банка)? И нужно ли перепроводить документы начисления в связи с тем, что на нее нужно начислить страховые взносы и удержать НДФЛ? Никогда не было просрочек, впервые столкнулись..
Комментарии закрыты.
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2024 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте!
Вы вводите документ «Компенсация за задержку выплаты заработной платы», в котором устанавливаете флажок об обложении суммы взносами.
Для расчета взносов можно воспользоваться документом «Перерасчет страховых взносов» (Налоги и взносы — Перерасчеты страховых взносов). По кнопке «Рассчитать» должны начислиться взносы.
Уточните пожалуйста у вас банк по каким-то причина не отправил зарплату так? Тогда в ЗУП 3 можно зарегистрировать документ «Сведения о незачисленной зарплате» (Выплаты — Сведения о незачисленной зарплате). Вся сумма и НДФЛ будут возвращены. Потом создайте новою Ведомость. В нее, помимо зарплаты, должна подтянуться и сумма начисленной компенсации за задержку зарплаты.