Здравствуйте! проверяем после переноса штатное расписание, у нас РК и сев.надбавка по 30 % и то и то. есть должность транспортировщик, работает по производственным нарядам или часовой тарифной ставке, если не было нарядов. в позиции штатного два вида начисления не устанавливаются, программа пишет, что нельзя однотипные виды начисления установить по должности, оставляем часовую тарифную, северную надбавку считает как-то по своему!!! даже не знаю что и откуда берет! как правильно настроить эту позицию? скрин прилагаем. в зуп корп 8,2 было все хорошо! скрин прилагаем. почему с северным коэф. такая картина?
Все комментарии (5)
Комментарии закрыты.
Здравствуйте!
Мы получили ваш вопрос, наш консультант займется подготовкой ответа для вас.
Добрый день!
Давайте уточним, почему вы отказались от Сдельный заработок (для работающих по часовому тарифу)?
при его использование есть возможность указать часовую ставку
при этом, когда будет сделка- расчет будет идти из сделки
на сайте есть публикация Сдельная оплата труда в 1С 8.3 ЗУП
а по поводу северной надбавки- распишите пожалуйста чуть подробнее, что делает программа и что ожидаете
Добрый день, мы не отказались от этого вида расчета, только помучившись решили что в штатном расписании у нас будет для транспортировщиков, как и положено часовая тарифная ставка, а наряды будем вводить отдельным документом, только бы не задвоилось, а по поводу северного, видно на скриншоте, внизу карточки позиция должности, где РК и СК ФОТ не начилсяется 30 % северных!!!! зп еще не начисляли в 8.3, тут бы разобраться с начальными данными. а ожидаем что будет как и положено ФОТ соответствовать штатке. т.е. коэффициенты по умолчанию начисляются на премию по штатке, и окладные части (тариф, дневная и оклад). тормозит северный
а штатная ежемесячная премия входит в расчетную базу северной надбавки?
Здравствуйте!
От Вас не поступило ответа. Я закрываю обращение. Если у Вас остались вопросы, Вы можете задать их в комментариях в течение трех рабочих дней. После этого обращение будет закрыто.