ЗУП 3.1 (3.1.18.83)

Индивидуальную консультацию запросил Вера Г. (Дзержинск, Нижегородская область)

Ответственный за ответ: Змиевская Светлана (★9.93/10)

По сотруднику Бурлак Ксения Александровна в периоде 16.08.2021-05.09.2021 оформляется отпуск, на что программа сообщает:
По сотруднику Бурлак Ксения Александровна в периоде 16.08.2021-05.09.2021 зарегистрировано изменение занятости позиции (Кадровый перевод ЧИТ-88/1Пр от 23.06.2021).
Невозможно зарегистрировать временное освобождение ставок.
скрин приложен. Как освободить ставку при временном кадровом переводе?

Метки вопроса: —

Все комментарии (1)

  1. Здравствуйте!

    Дело в том, что ранее проскакивала программная ошибка:

    Ошибка 10214942
    Исправлена: «1С:ЗУП 3, 1С:ЗГУ 3», версия 3.1.10.199
    Исправлена: «1С:ЗУП 3, 1С:ЗГУ 3», версия 3.1.11.133

    Описание:
    Некорректно учитываются ставки штатного расписания, если период временного кадрового перевода пересекается с периодом временного освобождения ставки.

    Дополнительная информация:
    В результате исправления ошибки изменено поведение, теперь нельзя:

    1. ввести временное освобождение ставки в период, в котором есть кадровые переводы

    2. отменить проведение документа временно освобождающего ставки, если в периоде временного освобождения есть кадровые переводы

    3.перепровести документ, временно освобождающий ставки если меняется период, и в этом периоде есть кадровые переводы (если период временного освобождения не меняется — проведение возможно)

    4. провести срочный перевод в период временного освобождения ставки

    Ваша ситуация №1. Чтобы обойти проблему, придется переделать кадровый перевод из временного в постоянный и на дату обратного изменения занятости позиции провести отдельный документ Кадровый перевод. Если исходный док. Кадровый перевод (временный) уже нельзя редактировать, можно ввести для него документ-исправление.

    После этих действий док. Отпуск с освобождением ставки должен провестись без ошибок.

Комментарии закрыты.