Добрый день! Как исправить штатное расписание, если в отчете «Соблюдение штатного расписания» в графе «Отклонения» указывается превышение штатной численности. Превышение возникает у тех сотрудников, на которых оформлен приказ «Совмещение должностей» — исполнение обязанностей сотрудников, находящихся в отпуске (документы 2018, 2019 гг).
Главная страница » Индивидуальные консультации » Вопросы 1С ЗУП » Штатное расписание
Макс
ВКонтакте
Все комментарии (6)
Комментарии закрыты.
Похожие вопросы
- РСВ с превышением У двух сотрудников есть превышение предельной величины по страховым взносам и по ФСС. Превышение наступило у одного сотрудника в конце…
- Настройка отчета (паспортные данные) Добрый день Нужна настройка либо отчета по паспортным данным (превышение возраста выдачи паспорта по гражданам РФ), либо настройка списка сотрудников…
- Резерв отпусков Добрый день. Не понятно, как в документе "Резервы отпусков" за декабрь высчитывается усредненный % страховых взносов , у сотрудников, у…
- Отчет по НДФЛ Подсказать, какими отчётами будет максимально удобно пользоваться при расчёте зарплаты для определения налоговой базы нарастающим итогом и понимания, по кому…
Статьи по этой теме
- Ошибка в ЗУП 3.1 – неверно заполняются данные в 6-НДФЛ по ставке 20% В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка – при наличии сотрудников с доходом более 50 млн. руб. неправильно заполняется 6-НДФЛ по ставке…
- Ошибка в ЗУП 3.1 в показателях численности РСВ В ЗУП 3.1 обнаружена ошибка – в Расчете по страховым взносам неверно заполняются показатели численности, если есть сотрудники с превышением…
- Больничные для работников-инвалидов (ЗУП 3.1.37.14) В программе появился автоматический контроль лимита оплаты больничных для сотрудников-инвалидов — не более 150 дней (5 месяцев) в году согласно…
- С 01.10.2026 на цифровых платформах ограничат часы занятости физлица у одного заказчика Источник: Постановление Правительства от 19.06.2026 N 760, Федеральный закон от 31.07.2025 N 289-ФЗ Информация для: заказчиков и исполнителей Постановление Правительства…
Здравствуйте!
Начиная с релиза ЗУП 3.1.10 разработчики добавили ставку в документ «Совмещение должностей». Посмотрите: Учет занятых ставок по штатному расписанию (ЗУП 3.1.10) . После этого документ при проведении стал делать запись в регистр сведений «Занятость позиций штатного расписания» по виду «Совмещено».
Опишите, пожалуйста, проблему чуть подробнее. Совмещение введено в 2018, 2019 годах и действует до сих пор? Или совмещение отменено, а ставка осталась висеть занятой?
В документах «Отпуск» установлены флажки «Освободить ставку на период отсутвия? Это обычные отпуска или по уходу за ребенком?
Совмещение введено на время отпуска сотрудников. Но в приказе об отпуске не стоит флажок «Освободить ставку на период отсутствия». Штатное расписание практически не велось, и никто не обращал внимания. С 1 сентября изменилось штатное расписание, и сотрудник отдела кадров решил в дальнейшем пользоваться штатным расписанием в 1С. Естественно выдается результат в отчете «Соблюдение штатного расписания», что превышена штатная численность. Регистратор указывает на документ «Совмещение» (за 2019 год). После перепроведения документов требуется перерасчет. Нельзя ли каким-то другим способом исправить ситуацию?
Добрый день! не уточнили важный момент: совмещение действует до сих пор или отменено?
В похожих ситуациях разработчики рекомендуют открыть регистр сведений «Занятость позиций штатного расписания интервальный», нажать справа «Ещё», затем «Включить возможность редактирования», затем «Ещё», «Перезаполнить регистр».
Перед перезаполнением регистра, обязательно сделайте архив базы. Лучше попробуйте сначала на копии.
Совмещение действует на период отпуска. Например, с 15 июля по 23 июля. Какой показатель в «Перезаполнить регистр» надо изменить, чтобы освободить штатную единицу? Поставить количество ставок «0»?
«Перезаполнить регистр» — команда. которая должна автоматически перезаполнять регистр по данным кадровых приказов. Поскольку у вас совмещения уже не действующие, ставки на текущую дату должны освободиться.
Спасибо большое! Все получилось.