сотрудник работает на 0,5 ставки следует указать в условиях исчисления ст 51? или это не принципиально. Есть ли видео о заполнении больничных с измененной формой
Все комментарии (2)
Комментарии закрыты.
СМОТРИТЕ:
База ответов по учёту в 1С
© ООО «ПРОФБУХ» 2011-2025 г.,
ОГРН 1117746700686
При использовании данного сайта, вы подтверждаете свое согласие на использование файлов cookie в соответствии с настоящим уведомлением в отношении данного типа файлов.
Если вы не согласны с тем, чтобы мы использовали данный тип файлов, то вы должны соответствующим образом установить настройки вашего браузера или не использовать сайт
Самоучитель 2025
по 1С
И другие полезные материалы
в нашем телеграм канале
С нами уже: 52626 участников
Нажимая на кнопку «Зарегистрироваться», я подтверждаю принадлежность мне сообщенных при регистрации сведений, их достоверность, даю согласие на обработку моих персональных данных и подтверждаю ознакомление с политикой их обработки.
Отправляя форму Вы даёте согласие на обработку персональных данных, защищенных политикой конфиденциальности
Здравствуйте! Код 51 ставится, если сотрудник работает на условиях неполного рабочего времени и при этом ему рассчитывается пособие исходя из МРОТ (фактический заработок за 2 предшествующих года отсутствует или меньше рассчитанного из МРОТ). В остальных случаях проставлять данный код нет необходимости.
Что касается видео, то на текущий момент не удалось найти ничего подходящего. Но спасибо за идею, возможно мы опишем этот вопрос в перспективе.